Mức lương tối thiểu công bằng năm 2023 là bao nhiêu?

Ủy ban Công bằng Việc làm [FWC] đã đưa ra Quyết định Đánh giá Tiền lương Hàng năm 2021-2022. Các yếu tố chính của Quyết định bao gồm

  • Lương tối thiểu sẽ được tăng thêm 4. 6% với mức tăng tối thiểu là $40 mỗi tuần. Hiệu quả của việc này là tỷ lệ giải thưởng sẽ tăng từ 4. 6% và 5. 2%
    • thưởng mức lương trên $869. 60 sẽ nhận được 4. 6% điều chỉnh và thưởng lương dưới $896. 60 mỗi tuần sẽ được điều chỉnh bằng $40 mỗi tuần;
    • tỷ lệ thưởng ở cấp giao dịch cơ bản [C10] trở lên sẽ nhận được 4. tăng 6%
  • Tăng lương theo giải thưởng có hiệu lực vào các ngày khác nhau đối với các giải thưởng khác nhau như sau
    • đối với hầu hết các giải thưởng, mức tăng lương tối thiểu có hiệu lực từ kỳ lương đầy đủ đầu tiên bắt đầu vào hoặc sau ngày 1 tháng 7 năm 2022;
    • đối với một số [nhưng không phải tất cả] giải thưởng trong ngành hàng không, du lịch và khách sạn, mức tăng lương tối thiểu có hiệu lực kể từ kỳ lương đầy đủ đầu tiên bắt đầu vào hoặc sau ngày 1 tháng 10 năm 2022
  • Mức lương tối thiểu quốc gia sẽ được tăng lên $812. 60 mỗi tuần hoặc $21. 38 mỗi giờ, có hiệu lực từ kỳ trả lương đầy đủ đầu tiên bắt đầu vào hoặc sau ngày 1 tháng 7 năm 2022
  • Mức lương đối với lao động trẻ, tập sự và thực tập sinh sẽ được điều chỉnh tương ứng
  • Các khoản phụ cấp lương và phụ cấp chi phí sẽ được điều chỉnh tăng theo công thức thông thường

Ai Group đã đóng một vai trò quan trọng trong Đánh giá tiền lương hàng năm của FWC 2021-2022, bao gồm cả việc phản đối mạnh mẽ đề xuất 5 của ACTU. tăng lương 5%

Ai Group đã nộp bốn văn bản đệ trình trong quá trình tố tụng FWC và xuất hiện trước Hội đồng chuyên gia tại Phiên điều trần

Ai Group đề xuất một 2. tăng lương tối thiểu 5% và lập luận rằng FWC nên tính đến 0. Tăng 5% Bảo đảm Hưu bổng [SG] từ ngày 1 tháng 7, loại bỏ ngưỡng $450 để đủ điều kiện SG và tăng Khoản bù trừ thuế thu nhập thấp và trung bình sẽ mang lại số tiền tương đương với 1. Tăng 3% thu nhập trước thuế cho người lao động theo Mức lương tối thiểu quốc gia trong những tháng tới

Trong thông cáo báo chí của chúng tôi, Ai Group bày tỏ quan điểm rằng mức tăng lương mà FWC đã trao là quá cao và có nguy cơ thúc đẩy lạm phát và dẫn đến lãi suất thậm chí còn cao hơn. Sự gia tăng chi phí sẽ khó hấp thụ đối với các doanh nghiệp đang phải vật lộn để đối phó với sự gia tăng lớn về chi phí nguyên vật liệu và năng lượng, lãi suất tăng, gián đoạn chuỗi cung ứng và tình trạng thiếu lao động

Trong vài tuần tới, Ai Group sẽ cung cấp Lời khuyên tuân thủ cho các Thành viên về các giải thưởng hiện đại riêng lẻ đưa ra mức lương và phụ cấp mới sau khi FWC quyết định.

Phụ cấp cung cấp cho nhân viên các khoản tiền hoặc sản phẩm bổ sung để đảm bảo họ có thể hoàn thành công việc của mình với khả năng tốt nhất. Nếu bạn thuộc một giải thưởng hiện đại hoặc thỏa thuận doanh nghiệp, các tài liệu này sẽ nêu chi tiết những khoản trợ cấp nào bạn phải trả

Phụ cấp đồng phục cho nhân viên

Nếu bạn yêu cầu rõ ràng nhân viên của mình phải có đồng phục để làm việc với bạn, đồng phục đó đủ để phân biệt với tổ chức của bạn, thì bạn thường cung cấp cho nhân viên của mình một bộ đồng phục.

  • trợ cấp đồng phục để mua đồng phục
  • đồng phục miễn phí

Nếu doanh nghiệp của bạn có đồng phục mà bạn không yêu cầu nhân viên của mình mặc, bạn có thể đưa ra một số ưu đãi nhất định để nhân viên mặc đồng phục doanh nghiệp của bạn, chẳng hạn như giảm giá khi mua đồng phục. Nếu bạn cung cấp các khoản thanh toán, bồi hoàn hoặc giảm giá cho đồng phục không bắt buộc cho nhân viên của mình, hãy lưu ý rằng điều đó có thể phải chịu thuế phúc lợi phụ

Các hạng mục liên quan đến công việc nghĩa vụ pháp lý

Bạn không thể bắt nhân viên mua các mặt hàng liên quan đến công việc từ tiền lương của họ. Nếu bạn tuyển dụng nhân viên của mình theo một giải thưởng hiện đại, mỗi giải thưởng có thông tin cụ thể về các chi phí liên quan đến công việc

Mức lương tối thiểu sẽ được dỡ bỏ $1. 05 một giờ từ 20 đô la. 33 cơ sở từ ngày 1 tháng 7, tăng 5. 2 phần trăm, đến $21. 38 một giờ

Những điểm chính

  • Mức lương tối thiểu đã được tăng nhẹ trên mức lạm phát
  • Người lao động được trả lương theo giải thưởng phải đối mặt với việc cắt giảm lương nhỏ theo giá trị thực
  • Theo Ủy ban Công bằng Việc làm, mức tăng sẽ không ảnh hưởng xấu đến nền kinh tế

Người lao động theo tỷ lệ phần thưởng sẽ tăng 4. 6 phần trăm — mức cắt giảm tiền lương thực tế — với mức tăng tối thiểu $40 hàng tuần cho người lao động với mức tiền thưởng dưới $869. 60 mỗi tuần

Ủy ban Việc làm Công bằng cho biết quyết định của họ sẽ ảnh hưởng đến hơn 2. 7 triệu người lao động, cũng như những người lao động khác trong các thỏa thuận doanh nghiệp và các chế độ trả lương khác

Thủ tướng Anthony Albanese đã coi việc tăng lương tối thiểu là một trụ cột trong chiến dịch tranh cử của mình khi ông ủng hộ việc tăng lương ít nhất 5. 1 phần trăm, phù hợp với lạm phát

BẮT KỊP. Nhìn lại phản ứng đối với quyết định mức lương tối thiểu trong blog của chúng tôi

Ông Albanese cho biết ông "hoàn toàn" hoan nghênh quyết định hôm thứ Tư

Ông nói: “Sự thật là nhiều người trong số những người có mức lương tối thiểu là những anh hùng đã chứng kiến ​​chúng ta vượt qua đại dịch”.  

"Họ xứng đáng nhận được nhiều hơn lời cảm ơn của chúng tôi, họ xứng đáng được tăng lương và hôm nay họ đã nhận được nó. "

Bộ trưởng Việc làm Tony Burke cho biết mọi người sẽ "thấy trong tài khoản ngân hàng của họ ý nghĩa của sự thay đổi chính phủ"

Ông Burke nói: “Lần đầu tiên sau gần một thập kỷ, chúng ta có một chính phủ tranh luận về việc tăng lương thực tế, và bây giờ điều đó sẽ được thực hiện”.

Một số nhóm kinh doanh lập luận chống lại việc tăng lương, cho thấy áp lực về chuỗi cung ứng và chi phí khiến nó không bền vững

Chi phí sinh hoạt tăng cao ảnh hưởng đến bạn như thế nào?

Với mọi thứ, từ lãi suất thế chấp đến giá hàng tạp hóa và hóa đơn năng lượng ngày càng tăng, ngày càng có nhiều người Úc chịu áp lực tài chính. Chúng tôi muốn biết nó ảnh hưởng đến bạn như thế nào.  

Đọc thêm

Chủ tịch Ủy ban Việc làm Công bằng Iain Ross cho biết chi phí sinh hoạt tăng cao đang gây quá nhiều áp lực khiến những người lao động được trả lương thấp phải bỏ qua

"Chúng tôi biết rằng những người được trả lương thấp đặc biệt dễ bị tổn thương trong bối cảnh lạm phát gia tăng", ông Ross nói.

"Nếu chúng tôi chấp nhận đệ trình của một số cơ quan sử dụng lao động và không tăng lương, thì việc giảm lương thực tế sẽ còn nghiêm trọng hơn. "

Ông Ross cho biết thị trường lao động hiện tại đủ mạnh để việc tăng lương sẽ không có "tác động bất lợi đáng kể" đối với nền kinh tế

Công đoàn nói tin tốt cho một số người, không phải cho những người khác

Sally McManus, người đứng đầu Hội đồng Công đoàn Úc, cho biết quyết định của FWC là một chiến thắng cho những người làm công ăn lương

"Quyết định này hợp lý và công bằng," bà McManus nói

"Điều đó có nghĩa là đối với những người lao động được trả lương thấp, [họ] sẽ có khả năng tốt hơn để trả tiền thuê nhà và trả tiền mua hàng tạp hóa cũng như trả hóa đơn năng lượng. "

Bà McManus cho biết mức tăng đáng thất vọng đối với một số ngành khách sạn và nhân viên hàng không bị trì hoãn, đồng thời cho biết ngành hàng không đã phục hồi tốt

Không gian để phát hoặc tạm dừng, M để tắt tiếng, mũi tên trái và phải để tìm kiếm, mũi tên lên và xuống để điều chỉnh âm lượng

Đồng hồ

Thời lượng. 1 phút 11 giây 1 phút 11 giây

Công đoàn 'hết hồn' với mức tăng lương tối thiểu

Và cô ấy lưu ý rằng, trong khi quyết định hôm thứ Tư đã mang lại sự chắc chắn cho một phần tư lực lượng lao động về mức lương tối thiểu và tỷ lệ thưởng, những người lao động khác đang chờ đợi để thấy sự cải thiện trong gói lương của họ

Bà nói: “Tất cả người Úc nên chia sẻ sự phục hồi và chia sẻ sự tăng trưởng mà họ đang tạo ra vào lúc này, còn họ thì không.”

Doanh nghiệp cảnh báo tăng lương sẽ gây thêm căng thẳng cho ngành

Tuy nhiên, Phòng Thương mại Úc cảnh báo quyết định này sẽ khiến các doanh nghiệp gặp nhiều căng thẳng hơn

Andrew McKellar — người đứng đầu nhóm đại diện cao nhất cho doanh nghiệp — cho biết FWC đã đạt được mức tăng lương có thể cao hơn rất nhiều

"Điều này sẽ thêm $7. 9 tỷ chi phí cho các doanh nghiệp bị ảnh hưởng trong năm tới, vì vậy đó sẽ là một gánh nặng rất đáng kể mà những doanh nghiệp đó sẽ phải gánh chịu hoặc chuyển cho khách hàng của họ," ông nói

"Nếu chúng tôi muốn duy trì tính cạnh tranh thì rõ ràng đây không phải là một quyết định có ích trong những trường hợp đó. "

Hiệp hội các nhà bán lẻ Úc cho biết việc tăng lương "có thể khiến một số doanh nghiệp gặp khó khăn" và sự phục hồi kinh tế đó vẫn chưa chắc chắn

"Quy mô của sự gia tăng này từ Ủy ban Công bằng Việc làm có thể khiến một số doanh nghiệp đến bờ vực", nhóm cho biết trong một tuyên bố

Tăng lương, nhưng nhiều nỗi đau đang đến

Thủ tướng mới đắc cử đã chịu áp lực phải giảm bớt gánh nặng chi phí sinh hoạt, khi lạm phát, lãi suất tăng và giá xăng dầu và năng lượng tăng chóng mặt ảnh hưởng đến túi tiền của người Úc

Bạn không thể thay đổi quốc gia từ lỗ thứ 13

Sau gần một thập kỷ trong vùng hoang dã chính trị, các nhiệm vụ trước Lao động đang tăng lên từng ngày. Không có gì ngạc nhiên khi nhiều người trong Liên minh không quá lo lắng về việc thua cuộc bầu cử liên bang vào tháng trước

Đọc thêm

Ngân hàng Dự trữ cũng đang kỳ vọng lạm phát sẽ tiếp tục tăng lên mức 7% vào Giáng sinh và đang lên kế hoạch cho một số đợt tăng lãi suất nữa

Người Úc sẽ còn đau đớn hơn vào tháng 9, khi việc cắt giảm 22 xu tạm thời đối với tiêu thụ đặc biệt nhiên liệu sẽ kết thúc

Trong một cuộc khảo sát vào đêm bầu cử với 1.400 người Úc, Viện Úc đã phát hiện ra rằng đại đa số người dân thuộc các đảng phái ủng hộ việc tăng mức lương tối thiểu để phù hợp với chi phí sinh hoạt.

88% cử tri Lao động được khảo sát và 79% cử tri Liên minh được khảo sát ủng hộ việc tăng gói lương

Trong cuộc bầu cử, cựu thủ tướng Scott Morrison đã chỉ trích Lao động hứa sẽ thúc đẩy việc tăng lương, nói rằng chính phủ không nên can thiệp vào công việc độc lập của Ủy ban Việc làm Công bằng ⁠— mặc dù chính phủ của cả hai bên đã đưa ra các khuyến nghị chính thức trong quá khứ

Đang tải biểu mẫu

Đã đăng  15 tháng 6 năm 202215 tháng 6 năm 2022Thứ tư ngày 15 tháng 6 năm 2022 lúc 12. 14 giờ sáng, cập nhật  15 tháng 6 năm 202215 tháng 6 năm 2022Thứ tư 15 tháng 6 năm 2022 lúc 12. 45 giờ chiều

Chia sẻ

  • Facebook
  • Twitter

Nhưng câu chuyện liên quan

  • Thống đốc Ngân hàng Dự trữ cảnh báo không rõ lãi suất sẽ tăng cao như thế nào

  • Kỷ nguyên của 'chính sách lương thấp có chủ ý' đã kết thúc khi Lao động đệ trình mức tăng lương tối thiểu lên ít nhất 5. 1 phần trăm

Thêm vào

  • Châu Úc
  • Các doanh nghiệp
  • Chính phủ liên bang
  • Chính phủ và chính trị
  • lạm phát

Câu chuyện hàng đầu

  • Chú của Nandira đã chết cách đây nhiều tuần - nhưng thi thể của ông vẫn còn hiện diện trên bàn ăn tối

  • 'Chúng tôi đã nắm trận đấu trong lòng bàn tay'. Aussies rue lỡ cơ hội trong bài kiểm tra thua Ấn Độ

  • Sự sụp đổ nhu mì của Úc trao Cúp Border-Gavaskar cho Ấn Độ sau thất bại trong Bài kiểm tra thứ hai ở Delhi

  • 'Cuộc chiến trong ngày lần đầu tiên đến bờ biển Úc'. Hàng nghìn người tưởng niệm vụ đánh bom Darwin, 81 năm sau

  • Người phụ nữ Áo bị buộc tội sau khi bị cáo buộc nuốt viên cocaine trước chuyến bay tới Úc

  • Mỹ cảnh báo Bắc Kinh không giúp Nga xâm lược Ukraine, Trung Quốc không xin lỗi vì khinh khí cầu do thám

  • 'Tiếng ồn vui vẻ'. Bài quốc ca cho lễ đăng quang của Vua Charles III do Andrew Lloyd Webber viết

  • Vua tráng miệng 'nổi da gà' khi WorldPride nâng cao danh tiếng của các đầu bếp queer ở quê nhà

  • Khách tham quan triển lãm nghệ thuật Miami vô tình làm vỡ tác phẩm điêu khắc 'chú chó bóng bay' trị giá 61.000 USD của Jeff Koons

  • Gia đình của cậu bé 12 tuổi được nhìn thấy lần cuối trên đường cao tốc vào năm 1975 được trao 35.000 đô la cho nỗ lực tìm kiếm

  • Số người chết do lốc xoáy ở New Zealand tăng lên 11 khi quá trình phục hồi tiếp tục

  • Người đàn ông mất tích sau khi lật thuyền trên sông Murray

  • Matildas đánh bại Tây Ban Nha để bất bại tại Cup of Nations

  • Vận động viên đoạt huy chương Olympic không hài lòng với cách tiếp cận của Bơi Úc trong việc giải quyết chứng ăn uống không điều độ

  • Wayne là một đứa trẻ khi anh ấy đột nhập vào ngôi nhà đầu tiên của mình, anh ấy nói rằng hệ thống mà anh ấy bước vào đã 'phá hủy' cuộc đời anh ấy

Phổ biến ngay bây giờ

1

Chú của Nandira đã chết cách đây nhiều tuần - nhưng thi thể của ông vẫn còn hiện diện trên bàn ăn tối

2

Khách tham quan triển lãm nghệ thuật Miami vô tình làm vỡ tác phẩm điêu khắc 'chú chó bóng bay' trị giá 61.000 USD của Jeff Koons

3

Người phụ nữ Áo bị buộc tội sau khi bị cáo buộc nuốt viên cocaine trước chuyến bay tới Úc

4

'Chúng tôi đã nắm trận đấu trong lòng bàn tay'. Aussies rue lỡ cơ hội trong bài kiểm tra thua Ấn Độ

5

'Tiếng ồn vui vẻ'. Bài quốc ca cho lễ đăng quang của Vua Charles III do Andrew Lloyd Webber viết

6

Gia đình của cậu bé 12 tuổi được nhìn thấy lần cuối trên đường cao tốc vào năm 1975 được trao 35.000 đô la cho nỗ lực tìm kiếm

Câu chuyện hàng đầu

Chú của Nandira đã chết cách đây nhiều tuần - nhưng thi thể của ông vẫn còn hiện diện trên bàn ăn tối

'Chúng tôi đã nắm trận đấu trong lòng bàn tay'. Aussies rue lỡ cơ hội trong bài kiểm tra thua Ấn Độ

Sự sụp đổ nhu mì của Úc trao Cúp Border-Gavaskar cho Ấn Độ sau thất bại trong Bài kiểm tra thứ hai ở Delhi

'Cuộc chiến trong ngày lần đầu tiên đến bờ biển Úc'. Hàng nghìn người tưởng niệm vụ đánh bom Darwin, 81 năm sau

Người phụ nữ Áo bị buộc tội sau khi bị cáo buộc nuốt viên cocaine trước chuyến bay tới Úc

Mỹ cảnh báo Bắc Kinh không giúp Nga xâm lược Ukraine, Trung Quốc không xin lỗi vì khinh khí cầu do thám

'Tiếng ồn vui vẻ'. Bài quốc ca cho lễ đăng quang của Vua Charles III do Andrew Lloyd Webber viết

Vua tráng miệng 'nổi da gà' khi WorldPride nâng cao danh tiếng của các đầu bếp queer ở quê nhà

Khách tham quan triển lãm nghệ thuật Miami vô tình làm vỡ tác phẩm điêu khắc 'chú chó bóng bay' trị giá 61.000 USD của Jeff Koons

chỉ trong

  • 'Tiếng ồn vui vẻ'. Bài quốc ca cho lễ đăng quang của Vua Charles III do Andrew Lloyd Webber viết

    1h trước1 giờ trướcCN 19 tháng 2 năm 2023 lúc 2. 10 giơ tôi

  • Khách tham quan triển lãm nghệ thuật Miami vô tình làm vỡ tác phẩm điêu khắc 'chú chó bóng bay' trị giá 61.000 USD của Jeff Koons

    1h trước1 giờ trướcCN 19 tháng 2 năm 2023 lúc 1. 24h

  • 'Chúng tôi đã nắm trận đấu trong lòng bàn tay'. Aussies rue lỡ cơ hội trong bài kiểm tra thua Ấn Độ

    4h trước4 giờ trướcCN 19 Tháng 2 2023 lúc 11. 08 giờ sáng

  • Người phụ nữ Áo bị buộc tội sau khi bị cáo buộc nuốt viên cocaine trước chuyến bay tới Úc

    5h trước5 giờ trướcCN 19 tháng 2 năm 2023 lúc 9. 56 giờ sáng

  • Nhà vô địch Olympic Fox vui mừng khi thấy 'nhiều khả năng' hơn cho các vận động viên nữ để cân bằng gia đình với sự nghiệp

    Mức lương tối thiểu ở Úc vào năm 2023 là bao nhiêu?

    Mức lương tối thiểu của Úc là 17. 70 đô la Úc mỗi giờ ,672. 70 đô la Úc mỗi tuần cho nhân viên từ 21 tuổi trở lên và không được bảo đảm bởi một giải thưởng hoặc thỏa thuận; . 8% mức lương tối thiểu 21+.

    Mức lương tối thiểu cho công việc công bằng năm 2022 là bao nhiêu?

    Kể từ ngày 1 tháng 7 năm 2022, Mức lương tối thiểu quốc gia là $21. 38 mỗi giờ hoặc $812. 60 mỗi tuần . Nhân viên được bảo vệ bởi một giải thưởng hoặc thỏa thuận đã đăng ký được hưởng mức lương tối thiểu, bao gồm cả mức phạt và phụ cấp trong giải thưởng hoặc thỏa thuận của họ.

    Ai được 4. 6 tăng lương?

    Tăng lương theo quyết định thưởng – Hàng không, Khách sạn và Du lịch từ ngày 1 tháng 10 năm 2022. Vào tháng 6 năm 2022, Ủy ban Công bằng Việc làm đã công bố 5. tăng 2% so với mức lương tối thiểu quốc gia và 4. Tăng 6% đối với mức lương tối thiểu, tùy thuộc vào mức tăng tối thiểu đối với phân loại trợ cấp dành cho người lớn là $40 mỗi tuần.

    Xem xét lương hàng năm cho năm 2022 23 là gì?

    Ủy ban Công bằng Việc làm [FWC] đã công bố quyết định xem xét lương hàng năm cho năm tài chính 2022/2023 sắp tới. Ủy ban đã đưa ra quyết định tăng Mức lương tối thiểu quốc gia [NMW] lên 5. 2% và tỷ lệ thanh toán tối thiểu trong các giải thưởng hiện đại là 40 đô la mỗi tuần hoặc 4. 6% [tùy theo giá trị nào lớn hơn nhưng không phải cả hai] .

Chủ Đề