Ý nghĩa học tập môn xây dựng Đảng

Lấy từ “//vi.wikipedia.org/w/index.php?title=Xây_dựng_Đảng&oldid=65080946”

1Câu 1: “Đảng là đội tiênphong của giai cấp côngnhân Việt Nam, đại biểutrung thành của giai cấpcông nhân, nhân dân laođộng của dân tộc” [điều lệĐCS Việt Nam, NXB CTQG1996, tr4]. Đ/c hãy phân tíchkhẳng định trên của đảng vềgiai cấp công nhân. Ý nghĩacủa vấn đề đối với phươnghướng gìn giữ và tăngcường bản chất giai cấpcông nhân của đảng tronggiai đoạn cách mạng hiệnnay.Tại sao Đảng mang bảnchất giai cấp công nhânVận dụng của Đảng cộngsản Việt Nam : 6 phươnghướng giữ gìn bản chất giaicấp con người của Đảngcộng sản Việt Nam Ý nghĩa thực tiễn Bài làm Chúng ta biết rằng, ĐCSlà chính đảng của giai cấpcông nhân, ĐCS ra đời gắnliền với vai trò vị trí và sứmệnh lịch sử thế giới củagiai cấp công nhân. Về bảnchất mà nói từ chính đảngcũng là của một tổ chứcchính đảng mang tính chấtgiai cấp rõ rệt không cóchính đảng phi giai cấp, siêugiai cấp không có tính đảngcủa toàn dân.Trên thế giới, ĐCS ra đờilà kết quả của sự kết hợpCN Mác-lênin với phongtrào công nhân. Riêng vớiđiều kiện Việt Nam đảng rađời là sự kết hợp CN Mác-lênin + phong trào côngnhân + phong trào yêunước.Điều lệ ĐCS Việt Namnêu: “đảng viên ĐCS ViệtNam là chiến sĩ cách mạngtrong đội tiên phong của giaicấp công nhân Việt Namsuốt đời phấn đấu cho lợiích của giai cấp công nhânvà nhân dân lao động lêntrên lợi ích cá nhân. Chấphành nghiêm chỉnh cươnglĩnh ctrị, diều lệ đảng, cácnghị quyết của đảng vàpháp luật của Nhà nước, cólao động không bốc lột,hoàn thành tốt nhiệm vụđược giao, có đạo đức và lốisống lành mạnh gắn bó mậtthiết với nhân dân, phụctùng tổ chức kỷ luật củađảng, giữ gìn đoàn kếtthống nhất trong đảng … Từ ngày thành lập ĐCSđến nay, đảng ta luôn xácđịnh là đảng của giai cấpcông nhân Việt Nam, là độitiên phong, bộ tham mưuchiến đấu có tổ chức và làtổ chức cao nhất của côngnhân Việt Nam. Quá trìnhxây dựng đảng, đảng ta luônphấn đấu không ngừngnâng cao bản chất giai cấpcông nhân của đảng.Khẳng định đảng là củagiai cấp công nhân có ýnghĩa là khẳng định lậptrường của giai cấp côngnhân, giai cấp gắn liền vớisản xuất đại công nghiệp,tiêu biểu cho xu thế pháttriển của thời đại. Giai cấpcông nhân có hệ tư tưởng làCN Mác-lênin, vì đấy là lýluận tiên phong, vũ khí tưtưởng sắc bén trong cuộcđấu tranh giai cấp giữa giaicấp công nhân, giai cấpphong kiến và giai cấp tưsản. Lênin chỉ rằng: “chỉ cóđảng nào có được lý luậntiên phong hướng dẫn thìmnơ1i có khả năng làm trònvai trò người chiến sĩ tiênphong” cho nên, khẳng địnhlập trường của đảng ta làlập trường của giai cấp côngnhân cũng có nghĩa khẳngđịnh là lập trường của CNMác-lênin và tư tưởng HồChí Minh làm nền tảng, kimchỉ nam cho mọi hành độngcủa đảng.Đảng là một bộ phận củagiai cấp nhưng phải phânbiệt đảng với giai cấp , theolênin: “đảng là đội tiênphong chính trị, là đội ngũcó t/chức, t/chức chặt chẽnhất, có giác ngộ nhất, đảngngười đủ yếu tố tự giác nhấtvào phong trào công nhân,là người xác định hướngchính trị và là người giáodục động viên, t/chức chogiai cấp hành động cáchmạng” – lênin chỉ rằng:“không đảng lẫn lộn đảngtức là đội tiên phong củagiai cấp công nhân với toànbộ giai cấp…” * Sự khẳng định đấycủa đảng về bản chất củagiai cấp công nhân:Giai cấp công nhân làgiai cấp của những ngườilao động sản xuất ra của cảivật chất trong lĩnh vực côngnghiệp với trình độ kỹ thuậtđại công nghiệp ngày cànghiện đại. Sản phẩm thặngdư do họ làm ra là nguồngốc chủ yếu cho sự giàu cóvà phát triển của xã hội.Sứ mệnh lịch sử của giaicấp công nhân: ‘ thủ tiêuchế độ tư bản và tiền TBCN,xóa bỏ áp bức bóc lột, giảiphóng mình đồng thời giảiphóng nhân loại…, đó là nộidung cơ bản, bao trùm củasứ mệnh lịch sử của giaicấp công nhân Việt Nam.Những đặc điểm chính trị- xã hội của giai cấp côngnhân:+ Giai cấp công nhân làgiai cấp tiên tiến nhất, cótính tổ chức, kỷ luật cao.+ Giai cấp công nhân làgiai cấp có tinh thần cáchmạng triệt để. Tính triệt đểcách mạng của giai cấpcông nhân thể hiện rõ nét ởchỗ nó được vũ trang bởi hệtư tưởng tiên tiến là họcthuyết Mác – lênin, được độingũ tiên phong của nó làĐCS lãnh đạo.+ Giai cấp công nhân làgiai cấp có bản chất quốc tế.Giai cấp công nhân ViệtNam :Giai cấp công nhân ViệtNam ra đời từ những nămđầu của thế kỷ XX, nhưngsớm trở thành lực lượngchính trị – xã hội độc lập,thống nhất cả về tư tưởngvà tổ chức, do đó sớm giữđược vị trí lảnh đạo cuộcđấu tranh kiên cường bấtkhuất của nhân dân ViệtNam. Được như vậy là dogiai cấp công nhân Việt Namra đời từ một nước thuộc địa½ pk, bị ba tầng bóc lột vàkế thừa truyền thống đấutranh kiên cường bất khuấtcủa dân tộc, giai cấp côngnhân Việt Nam sớm thành2lập được chính đảng củamình để lãnh đạo sự nghiệpđấu tranh giải phóng dântộc, giải phóng giai cấp. Giaicấp công nhân Việt Namgắn bó mật thiết với pháttriển đấu tranh của giai cấpcông nhân và nhân dân laođộng trên thế giới.Để hoàn thành sứ mệnhlịch sử của mình, giai cấpcông nhân tự tổ chức rachính đảng của mình.Ngay từ khi ra đời, giaicấp công nhân đã tiến hànhcác cuộc đấu tranh chống lạisự áp bức bóc lột của giaicấp tư sản.Cuộc đấu tranh đã trảiqua giai đoạn từ thấp đếncao, phát triển nhảy vọt vềchất, từ tự phát lên tự giác,là sự thâm nhập chủ nghĩaMác vào phong trào côngnhân.Ơû nước ta, sự ra đờichính đảng của giai cấpcông nhân là sản phẩm kếthợp CN Mác-lênin vớiphong trào công nhân vàphong trào yêu nước chânchính.Cương lĩnh xây dựng đấtnước trong thời kỳ quá độlên CNXH của đảng ta xácđịnh: ĐCS Việt Nam là độitiên phong của giai cấp côngnhân Việt Nam, đại biểutrung thành lợi ích của giaicấp công nhân, nhân dânlao động và của dân tộc.Đảng lấy CN Mác-lênin vàtư tưởng Hồ Chí Minh làmnền tảng tư tưởng, kim chỉnam cho hành động, lấy tậptrung dân chủ làm nguyêntắc tổ chức cơ bản.Là đội tiên phong chínhtrị của giai cấp công nhân vàcủa toàn xã hội, đảng cónhiệm vụ vận dụng sáng tạoCN Mác-lênin, phân tíchđúng đắn hoàn cảnh lịch sửcụ thể trong mỗi giai đoạnlịch sử cách mạng, đề ramục tiêu, phương hướng,đường lối, chính sách đúng,phù hợp với yêu cầu pháttriển khách quan của đấtnước. Đồng thời giáo dục, tổchức, lãnh đạo giai cấpcông nhân và toàn thể nhândân thực hiện công cuộcxóa bỏ chế độ xã hội cũ, xâydựng thành công chế độ xãhội mới – chế độ xã hội chủnghĩa, tiến lên cộng sản chủnghĩa.Đảm nhận vai trò đội tiênphong chính trị của giai cấpcông nhân và của toàn xã hội,ĐCS Việt Nam đã thể hiện vaitrò lãnh đạo, tinh thần phụtrách trước giai cấp và dân tộckhi thắng lợi cũng như lúc khókhăn, khi thành công cũng nhưlúc sai lầm, khuyết điểm.Đảng luôn giữ được bảnchất giai cấp, dù trong tình thế“ngàn cân treo sợi tóc” * Bản chất giai cấp côngnhân của đảng: CN Mác-lêninchỉ rõ sự ra đời của ĐCS là kếtquả của sự kết hợp CNCSKHvới phong trào công nhân [tưtưởng Hồ Chí Minh đưa thêmyếu tố phong trào yêu nướctrên lập trường giai cấp côngnhân].Một mặt ĐCS hình thànhtrên cơ sở giai cấp công nhân,phong trào công nhân nhằmđáp ứng yêu cầu lãnh đạo củagiai cấp công nhân. Đây là mặtthứ nhất chứng minh bản chấtgiai cấp công nhân của đảng.Mặt khác, đảng hình thànhnhờ tiếp thu lý luận CNCSKHvà truyền bá lý luận đó vàophong trào CN Mác-lênin. Đâylà mặt thứ hai chứng minh bảnchất giai cấp công nhân củađảng.Bản chất công nhân củađảng không phải chỉ quyếtđịnh bởi những yếu tố hìnhthành nên đảng mà nó cònquyết định [và đây là điềuquan trọng hơn] ở chỗ trongquá trình cách mạng đảngluôn2 đứng vững trên lậptrường quan điểm của giai cấpcông nhân đề ra cương lĩnh,đường lối chính trị đúng đắn.Trong tổ chức và hoạt động,đảng luôn giữ vững vị trí hạtnhân lãnh đạo đối với phongtrào cách mạng, luôn gắn bóvới quần chúng nhân dân vàcó thái độ đúng đắn trướcnhững sai lầm khuyết điểm.* Tính tiên phong củađảng : CN Mác-lênin và tư tưởngHồ Chí Minh chỉ rõ đảng phảitiên phong về lý luận và “chỉcó đảng nào có lý luận tiênphong hướng dẫn mới có thểlàm tròn vai trò người chiến sĩtiên phong” – [Lênin]. “đảngmuốn vững phải có CN Mác-lênin làm cốt” – [Hồ Chí Minh].Cơ sở lý luận của đảng làCNCSKH. Tiên phong về lýluận đòi hỏi đảng phải nắmvững bản chất cách mạng vàkhoa học của lý luận để “phântích cụ thể một tình hình cụthể”. Đảng phải nhận thứcđúng đắn rằng lý luậnCNCSKH không phải là cái bấtkhả xâm phạm mà “ chỉ coi đónhư là những nền tảng giúp tavề mặt phương pháp” –[Lênin] và “như bản chỉ namgiúp ta về phương hướng” –[Hồ Chí Minh].Chỉ tiên phong về lý luậnchưa đủ, đảng phải tiênphong về mặt tổ chức. Tổchức lỏng lẻo, tư tưởng sẽ hỗnloạn. Tính tổ chức của đảngthể hiện ngay trong điều kiệngia nhập đảng và đòi hỏi sựgiác ngộ về tổ chức. Cán bộđảng viên phải sinh hoạt trongmột tổ chức của đảng, phảibằng hành động có tổ chức đểchiến đấu cho nhiệm vụ củađảng, phải chấp hành mọinguyên tắc tổ chức và sinhhoạt của đảng [như nguyêntắc tập trung dân chủ, chấphành kỷ luật sắt của đảng].Tiên phong về mặt tổ chứckhẳng định đảng là hình thứctổ chức cao nhất, là tổ chức“cầm quyền” đối với xã hội.Đồng thời phê phán mọi biểuhiện đòi “tính độc lập” , “tínhtập trung”, “tính bình đẳng” đểtách ra khỏi sự lãnh đạo củađảng. CN Mác-lênin, tư tưởngHồ Chí Minh chỉ ra rằng đảngphải tiên phong về hành độngvì “tính đảng không chỉ thểhiện ở lời nói mà còn ở việclàm” – [Lênin] cho nên “đảngphải đi trước để làng nướctheo sau” – [Hồ Chí Minh].Tiên phong về hành động,không chấp nhận cán bộ, đảngviên “hữu danh vô thực”,nhưng “đảng viên trung bình”vì thực chất họ không phải làđảng viên.* Mối quan hệ bản chấtgiai cấp và tính tiên phong:3Trước hết xét mối quan hệgiữa đảng và giai cấp, đảngviên giai cấp có chung lợi ích,lập tường, quan điểm. Nhưngđảng không phải là toàn bộgiai cấp, đảng là bộ phận ưutú, là đội tiên phong của giaicấp. Do đó:- Bản chất giai cấp quyếtđịnh tính tiên phong củađảng.- Tính tiên phong là biểuhiện cao nhất của bản chấtgiai cấp.Nói cách khác là chỉ khi nàocó lập trường giai cấp cao mớicó những hành động tiênphong cao và khi tính tiênphong cao càng làm cho lậptrường giai cấp cao hơn, vữngchắc hơn.* Phương hướng gìn giữbản chất giai cấp công nhâncủa đảng trong giai đoạnhiện nay là:- Kiên định mục tiêu độc lậpdân tộc và CNXH trong quátrình đổi mới.- Kiên định CN Mác-lênin,tư tưởng Hồ Chí Minh lànền tảng tư tưởng, là kimchỉ nam cho hành động củađảng và của cách mạngnước ta.- Giữ vững nguyên tắc tậptrung dân chủ trong tổ chứcvà sinh hoạt đảng .- Thường xuyên giáo dục,bồi dưỡng lập trường, quanđiểm, ý thức tổ chức của giaicấp công nhân, xây dựng độingũ cán bộ và đảng viên theoquan điểm của giai cấp côngnhân.- Củng cố mqh mật thiết vớinhân dân, tăng cường khối đạiđoàn kết toàn dân.- Kết hợp chủ nghĩa yêunước chân chính với chủnghĩa quốc tế trong sáng củagiai cấp công nhân.- Trung thành với chủ nghĩaquốc tế của giai cấp côngnhân, kết hợp sức mạnh dântộc với sức mạnh thời đại.* Về ý nghĩa : Học thuyết Mác – Lênin vàchính đảng cách mạng củagiai cấp công nhân cũng nhưtoàn bộ CN Mác-lênin vớithuộc tính cách mạng và khoahọc của nó đòi hỏi các đảngcách mạng của giai cấp côngnhân phải xuất phát từ điềukiện cụ thể của dân tộc, giaicấp, từ thực tiễn chính trị và xãhội của đất nước mình và vậndụng một cách sáng tạo, đúngđắn. Kinh nghiệm của nhiềunước đông âu và liên xô vừaqua cũng đã chứng minh quanđiểm của đảng ta rằng: mọithành công hay thất bại củacách mạng vô sản đểu bắtnguồn trước hết từ vấn đềđảng, là sự lãnh đạo của đảng.Bất cứ nơi nào, vào lúc nào,đảng vận dụng nó một cáchgiáo điều, vi phạm nguyên lývề đảng của giai cấp côngnhân thì trước sau cũng phạmsai lầm, đội ngũ đảng chia rẽ,mất uy tín trước quần chúng,có thể đưa cách mạng đếnthất bại nặng nề.ĐCS Việt Nam do chủ tịchHồ Chí Minh sáng lập và rènluyện đã trải qua nhiều thửthách, trở thành một đảng Mác– lênin kiên cường, trưởngthành về chính trị, vững vángtrước những biến cố khó khăncủa lịch sử trong nước và thếgiới. Đó là thành công giữahọc thuyết máclênin và đảngđược vận dụng sáng tạo vềviệc xây dựng một chính đảngcách mạng của giai cấp côngnhân trong một nước có mộtnền kinh tế chậm phát triểnvốn là xã hội thuộc địa ½ pk.Hiện nay trên thế giới, bọncơ hội xét lại và giai cấp tư bảnđang tìm mọi cách xuyên tạcnhằm phủ nhận học thuyếtMáclênin và đảng, vì vậy việcnghiên cứu thực chất nguyênlý của học thuyết Mlênin vềđảng có ý nghĩa to lớn giúpchúng ta những cơ sở lý luậnquán triệt và vận dụng sángtạo đường lối chính sách xâydựng đảng ngày càng vữngmạnh, xứng đáng là đội tiênphong của giai cấp công nhânvà nhân dân lao động, ngườilãnh đạo duy nhất của giai cấpcông nhân và nhân dân laođộng Việt Nam vượt qua khókhăn, xây dựng thành côngCNXH. Trong phong trào cộngsản quốc tế từ trước đếnnay, cuộc đấu tranh giữanhững người cộng sản chânchính với các trào lưu cơ hộitrên lĩnh vực xây dựng đảngđều xoay quanh vấn đề bảnchất giai cấp của đảng. Vềmặt nhận thức, có hiểu đúngđắn bản chất giai cấp côngnhân và tính tiên phong củađảng mới hiểu đúng các vấnđề khác của xây dựng đảng,như tập trung dân chủ, đoànkết thống nhất… trong hoạtđộng thực tiễn có hiểu vànắng vững chắc bản chấtgiai cấp, tính tiên phong mớicó thể tiến hành xây dựngđảng về chính trị, tư tưởng,tổ chức và mới khắc phụcnhững chiều hướng sai lầmhoặc là mơ hồ lập trườnggiai cấp, hoặc là chủ nghĩathành phần dẫn đến chia rẽđảng với dân tộc. Điều nàycáng có ý nghĩa quan trongđối với ĐCS Việt Nam vì90% đảng viên xuất thân từnông dân, tiểu tư sản.4Câu 01: “Đảng là đội tiênphong của giai cấp côngnhân Việt Nam, đại biểutrung thành lợi ích của giaicấp công nhân, nhân dânlao động và của cả dântộc”[Điều lệ Đảng Cộng SảnViệt Nam, NxbCTQGHN,1996, Tr3]. Đồngchí hãy phân tích sự khẳngđịnh đó của Đảng. Ý nghĩathực tiễn của vấn đề [bảnchất giai cấp công nhân] đốivới phương hướng giữ gìn,tăng cường bản chất giaicấp công nhân của Đảngtrong giai đoạn hiện nay.Liên hệ thực tế địa phương,đơn vị.BÀI LÀM 1.Từ ngày thành lậpđến nay, Đảng ta luôn khẳngđịnh bản chất giai cấp côngnhân của mình. Đây là vấnđề có ý nghĩa quan trọnghàng đầu trong công tác xâydựng Đảng, được quán triệttrong toàn bộ Điều lệ Đảng,chi phối toàn bộ nội dungxây dựng Đảng về chính trị,tư tưởng và tổ chức. Điều lệĐảng hiện nay chỉ rõ: “Đảnglà đội tiên phong của giaicấp công nhân Việt Nam,đại biểu trung thành lợi íchcủa giai cấp công nhân,nhân dân lao động và củacả dân tộc”. Điều đó cónghĩa, Đảng Cộng Sản ViệtNam đứng vững trên lậptrường, quan điểm của giaicấp công nhân, quyết tâmphấn đấu thực hiện mụcđích của Đảng là xây dựngnước Việt Nam độc lập, dânchủ, giàu mạnh, xã hội côngbằng, văn minh, xây dựngthanh công chủ nghĩa xã hộivà cuối cùng là chủ nghĩacộng sản. Mục tiêu đó bảođảm lợi ích của giai cấpcông nhân đồng thời cũngthống nhất với lợi ích củanhân dân lao động, của cảdân tộc. Đảng tập hợp, đoànkết toàn dân tạo nên sứcmạnh tổng hợp thực hiệncác nhiệm vụ, mục tiêu củacách mạng.Xác định bản chất giaicấp công nhân của Đảng,Đảng ta xuất phát từ nhậnthức khoa học về vai trò vàsứ mệnh lịch sử của giaicấp công nhân: Đó là giaicấp hình thành, phát triểncùng với đại công nghiệp,đại biểu cho phương thứcsản xuất mới tiến bộ, có tinhthần cách mạng triệt để vàtính tổ chức cao. Giai cấpcông nhân có hệ tư tưởngkhoa học và cách mạng, cơsở lý luận tiên tiến hướngdẫn, đó là Chủ nghĩa Mác-Lênin. Là giai cấp bị giai cấptư sản bóc lột nặng nề nêncó điều kiện liên minh vớigiai cấp nông dân và quầnchúng lao động để xóa bỏchủ nghĩa tư bản, xây dựngxã hội mới không có áp bức,bóc lột. Đó là chủ nghĩa xãhội và chủ nghĩa cộng sản.Giữ vững và tăngcường bản chất giai cấpcông nhân là vấn đề cơ bản,bao trùm, có tính nguyên tắcđối với tất cả các Đảng Mácxít- Lênin nít chân chính.Điều đó càng đặc biệt quantrọng đối với nước ta - mộtĐảng ra đời và trưởng thànhở 1 nước nông nghiệp lạchậu, công nghiệp chưa pháttriển, giai cấp công nhâncòn nhỏ bé, Đảng viên xuấtthân từ công nhân khôngnhiều. Hiện nay, Đảng ta lạiđang hoạt động trong điềukiện phát triển kinh tế nhiềuthành phần, áp dụng cơ chếthị trường, mở cửa, môitrường xã hội có nhiều phứctạp; cán bộ, Đảng viên giữnhiều trọng trách, hàng ngàyhàng giờ tiếp xúc với hàngvà tiền, đối mặt với chủnghĩa tư bản. Vì vậy, cầnphải chăm lo giữ vững bảnchất giai cấp công nhân vàtính tiên phong của Đảng.Nếu không nhân thức sâusắc điều này dễ mơ hồ vàĐảng không tích cực rènluyện thì rất dễ bị biến chất.Vấn đề giữ cho Đảng khôngbiến chất, trước sau đều làĐảng cộng sản, Đảng cáchmạng chân chính, Đảnghoạt động vì sự nghiệp củagiai cấp, của dân tộc, vì lợiích của nhân dân, là vấn đềhết sức cơ bản và quyếtđịnh. Đại hội VIII của đượccoi “Đây là nhiệm vụ quantrọng hàng đầu đối với Đảngta lúc này”. Vả chăng, đâykhông phải là ý muốn chủquan hoặc là điều chúng tacường điệu. Bởi vì ai cũngbiết bất kỳ 1 Đảng chính trịnào cũng là sản phẩm củađấu tranh giai cấp và mangbản chất của 1 giai cấp nhấtđịnh. Dù tổ chức chặt chẽhay lỏng lẻo, hoạt độngcách mạng hay nghị trường[ở 1 số nước tư bản]…,Đảng nào cũng đứng trênlập trường của 1 giai cấpnhất định, không như thếkhông phải là 1 chính đảng. Nói bản chất giai cấpcông nhân là nói bản chấtcách mạng và khoa học, ýchí kiên định và trì tuệ tiênphong, đạo đức vị tha và ýthức tổ chức kỷ luật chặtchẽ,…của giai cấp côngnhân- hơn nữa, của giai cấpcông nhân hiện đại, giai cấpcông nhân đang được tríthức hóa. Bản chất giai cấpcông nhân của được thấmsâu vào tất cả các mặt chínhtrị, tư tưởng và tổ chức, tứclà cả trong đường lối chínhtrị, nền tảng tư tưởng,nguyên tắc tổ chức và mọihoạt động của Đảng. Nói về bản chất giaicấp của Đảng, Chủ tịch HồChí Minh khẳng định: ĐảngCộng Sản Việt Nam là Đảngcủa giai cấp công nhân,mang bản chất giai cấp côngnhân, “Đảng là đội tiềnphong của giai cấp vô sản”,là “đội quân tiên phong củađạo quân vô sản”, là “Đảngcủa giai cấp vô sản”. Đảngphải tập hợp được tronghàng ngũ của mình nhữngngười trong giai cấp côngnhân, thủ công nghiệp, nôngdân nghèo, binh lính…miễnlà những người đó “tin theochủ nghĩa cộng sản, chươngtrình Đảng và Quốc tế Cộngsản, hăng hái đấu tranh vàdám hy sinh, phục tùngmệnh lệnh Đảng và đóngkinh phí, chịu phấn đấutrong 1 bộ phận Đảng”[HồChí Minh toàn tập, T3, NxbCTQG, HN, 1995, Tr3-5].Người cho rằng lực lượngmà Đảng cần phải tập hợpđể tiến hành cách mạng5trước hết là giai cấp côngnhân, kế đến là “đa số quầnchúng nông dân”, “dựa vữngchắc vào hạng dân càynghèo”, đồng thời lôi kéotiểu tư sản, trí thức, trungnông, lợi dụng và lôi kéophú nông, tư sản bậc trung,trung và tiểu địa chủ. Hồ ChíMinh cho rằng: “Đảng CộngSản Việt Nam tổ chức ra đểlãnh đạo quần chúng laokhổ làm giai cấp đấu tranhđể tiêu trừ tư bản đế quốcchủ nghĩa, làm cho thựchiện xã hội cộng sản”[HồChí Minh toàn tập, T3, NxbCTQG, HN, 1995, Tr1-5].Những luận điểm đó của HồChí Minh cho thấy, ngay từkhi tuyên bố thành lập ĐảngCộng Sản Việt Nam, Ngườiđã xác định rõ bản chất giaicấp của Đảng là bản chấtgiai cấp công nhân, ĐảngCộng Sản Việt Nam trướchết là Đảng của giai cấpcông nhân Việt Nam. Hồ ChíMinh cũng đã chỉ rõ: “…quyền lợi của giai cấp côngnhân và nhân dân lao độngvà của dân tộc là 1. chính vìĐảng Lao Động Việt Nam làĐảng của giai cấp côngnhân và nhân dân lao động,cho nên nó phải là Đảng củadân tộc Việt Nam” [Hồ ChíMinh toàn tập, T6, NxbCTQG, HN, 1995, Tr175].Hồ Chí Minh cũng cho rằng:“Đảng không phải là 1 tổchức để làm quan, phát tài.Nó phải làm tròn nhiệm vụgiải phóng dân tộc, làm choTổ quốc giàu mạnh, đồngbào sung sướng” [Hồ ChíMinh toàn tập, T5, NxbCTQG, HN, 1995, Tr294],Đảng bao giờ cũng là “độitiên phong dũng cảm và bộtham mưu sáng suốt củagiai cấp vô sản, của nhândân lao động và của cả dântộc” [Hồ Chí Minh toàn tập,T11, Nxb CTQG, HN, 1995,Tr493-494], luôn “phấn đấuhy sinh vì lợi ích của Tổquốc, của nhân dân, củagiai cấp vô sản, chứ khôngvì lợi ích nào khác” [Hồ ChíMinh toàn tập, T11, NxbCTQG, HN, 1995, Tr374]. Giữ vững và tăngcường bản chất giai cấpcông nhân của Đảng trướchết có nghĩa là Đảng phảikiên định quan điểm, lậptrường của giai cấp côngnhân, tuyệt đối trung thànhvới lợi ích của giai cấp côngnhân, nhân dân lao động vàcủa cả dân tộc; phấn đấucho mục tiêu độc lập dân tộcvà chủ nghĩa xã hội. Dù tìnhhình trong nước và thế giớikhó khăn, phức tạp đến đâu,Đảng cũng không chao đảo,dao động, xa rời mục tiêu, lýtưởng đó. Đảng lấy Chủ nghĩaMác-Lênin và tư tưởng HồChí Minh làm nền tảng tưtưởng và kim chỉ nam chohành động. Trong tình hìnhhiện nay, phải kiên định Chủnghĩa Mác-Lênin và tưtưởng Hồ Chí Minh; vậndụng sáng tạo vào hoàncảnh cụ thể nước ta đểhoàn chỉnh cương lĩnh,đường lối; và từ thực tiễnmà tổng kết, khái quát, bổsung, phát triển, làm phongphú thêm học thuyết cáchmạng và khoa học đó- vũkhí tinh thần của giai cấpcông nhân có giác ngộ cáchmạng. Bản chất giai cấpcông nhân đòi hỏi Đảng phảiđược tổ chức chặt chẽ vàhoạt động theo nguyên tắctập trung dân chủ, tập thểlãnh đạo, cá nhân phụ trách,thường xuyên tự phê bìnhvà phê bình, giữ gìn đoànkết thống nhất trong Đảng.Mọi sự chia rẽ, bè phái,buông lỏng kỷ luật đều tráivới bản chất giai cấp côngnhân. Đảng gắn bó mậtthiết với nhân dân và dântộc, lãnh đạo xây dựng vàlàm nòng cốt trong khối đạiđoàn kết toàn dân. Bản chấtgiai cấp công nhân khôngtương dung với chủ nghĩaphường hội, cục bộ, bản vị,phân tán. Trái lại nó đòi hỏiphải có tư tưởng thống nhất,hành động thống nhất, kếthợp hài hòa các lợi ich cánhân và tập thể, bộ phận vàtoàn cục. Đảng kết hợp chủnghĩa yêu nước chân chínhvới chủ nghĩa quốc tế trongsáng của giai cấp côngnhân; kế thừa và phát huytruyền thống tốt đẹp của dântộc, đồng thời tiếp thu tinhhoa văn hóa nhân loại. Như vậy, bản chấtgiai cấp công nhân khôngđối lập với tinh thần dân tộc;trái lại, nó quyện chắt,nhuần nhuyễn với tính dântộc. Nói theo nghĩa nào đó,trong bản chất giai cấp côngnhân đã bao hàm tính dântộc; và ngược lại, khi nóiđến tính dân tộc trong thờiđại hiện nay khi có Đảngcộng sản lãnh đạo đã baohàm tính giai cấp côngnhân. Ở hoàn cảnh cụ thểcủa nước ta, giai cấp côngnhân có quan hệ máu thịtvới giai cấp nông dân vàtoàn thể dân tộc; lợi ích củagiai cấp công nhân thốngnhất với lợi ích của nhândân lao động và của toàndân tộc; sự nghiệp củađược cũng là sự nghiệp củadân tộc, cho nên tính giaicấp gắn bó chặt chẽ với tínhnhân dân, tính dân tộc.Đảng chẳng những đại biểucho lợi ích của giai cấp màcòn đại biểu cho lợi ích củanhân dân lao động và củacả dân tộc. Và trên thực tếĐảng đã phấn đấu hy sinh vìlợi ích của giai cấp, củanhân dân và dân tộc. Đượcchẳng những thường xuyêngiữ vững và nâng cao bảnchất giai cấp công nhân màcòn chú ý học tập, tiếp thu,phát triển tinh hoa và truyềnthống dân tộc, giữ gìn vàphát huy bản sắc Việt Nam.chính truyền thống dân tộcđã nhân lên sức mạnh củaĐảng. Đảng thực tế đã trởthành lãnh tụ của cả dântộc. Sức mạnh của Đảng làở sự kết hợp nhuần nhuyễnhệ tư tưởng tiên tiến củagiai cấp công nhân với khíphách, bản lĩnh, tinh hoatruyền thống dân tộc. Chủtịch Hồ Chí Minh- ngườisáng lập, lãnh đạo và rènluyện Đảng ta- là sự thểhiện đến mức tuyệt vời sựthống nhất giữa lợi ích giaicấp với lợi ích dân tộc, giữachủ nghĩa yêu nước và chủ6nghĩa xã hội. người chẳngnhững là lãnh tụ tối cao củaĐảng mà còn là lãnh tụ tốicao của dân tộc. Và như vậycũng có thể nói rằng, Đảngta chẳng những là đội tiênphong chính trị của giai cấpcông nhân, mang bản chấtcách mạng và khoa học củagiai cấp công nhân, mà cònlà đội tiên phong lãnh đạocủa cả dân tộc, mang trongmình dòng máu và nhữngphẩm chất tốt đẹp của dântộc. Đảng phải ra sức phấnđấu để không ngừng nângcao và ngày càng đạt đếnsự nhuần nhuyễn tính chấtgiai cấp công nhân với tinhhoa truyền thống dân tộclàm thành bản chất đặc sắccủa Đảng Cộng Sản ViệtNam. 2. Trên cơ sở nắmvững những quan điểmchung về bản chất củaĐảng, các cấp ủy và tổchức Đảng cần vận dụngvào các công việc cụ thểtrong công tác xây dựngĐảng. Từ việc định ra chủtrương, chính sách đến việcgiáo dục, bồi dưỡng, xâydựng đội ngũ cán bộ, Đảngviên; từ việc thực hiệnnghiêm túc các nguyên tắctổ chức sinh hoạt Đảng đếnviệc thực hiện chính sáchđoàn kết dân tộc, mở rộngvà tăng cường quan hệquốc tế…. Tất cả đều phảithấm nhuần và quán triệtsâu sắc quan điểm giai cấpcông nhân và truyền thốngtốt đẹp của dân tộc. Ở nước ta, giai cấpcông nhân tuy số lượng cònnhỏ bé nhưng giai cấp côngnhân Việt Nam và chínhđảng của nó vẫn luôn đứngvững trên lập trường cáchmạng, giữ vững bản chấtgiai cấp, lấy Chủ nghĩa Mác-Lênin và tư tưởng Hồ ChíMinh làm nền tảng tư tưởng,kim chỉ nam cho hành động,phát huy truyền thống tốtđẹp của dân tộc, tiếp thutinh hoa trí tuệ của nhânloại, nắm vững quy luậtkhách quan, xu thế của thờiđại và thực tiễn nước ta đểđề ra đường lối cách mạngđúng đắn. Ví vậy, đảng ta đãgiữ vững vai trò lãnh đạocách mạng Việt Nam. thựctiễn lịch sử hơn 70 năm quađã chứng minh điều đó. Tuyvậy, giai cấp công nhân ViệtNam và Đảng của mìnhcũng thấy rõ những điểmyếu và hạn chế về nhiềumặt. Việc khắc phục nhữngyếu kém, nhược điểm cũngnhư việc tăng cường tỷ lệgiai cấp công nhân trongĐảng sẽ góp phần tăngcường bản chất giai cấpcông nhân của Đảng, bảođảm vai trò lãnh đạo củaĐảng trong thời kỳ phát triểnmới- thời kỳ công nghiệphóa, hiện đại hóa đất nước. Để giữ vững vàtăng cường bản chất giaicấp công nhân của Đảngtrong thời kỳ mới, Điều lệĐảng và VK ĐHĐBTQ lầnthứ VIII của Đảng chỉ rõ:- Kiên định mụctiêu độc lập dân tộc và chủnghĩa xã hội. trong bất kỳtình huống nào cũng khôngdao động, xa rời mục tiêuđó.- Kiên định và vậndụng sáng tạo, góp hần pháttriển Chủ nghĩa Mác-Lênin,tư tưởng Hồ Chí Minh, xuấtphát đầy đủ từ thực tiễn cụthể của nước ta để đề rađường lối, chủ trương vàcác chính sách đúng đắn.- Giữ vững nguyêntắc tập trung dân chủ, thựchiện tập thể lãnh đạo, cánhân phụ trách, thườngxuyên tự phê bình và phêbình, giữ gìn sự đoàn kếtthống nhất trong Đảng.- Thường xuyêngiáo dục, bồi dưỡng lậptrường, quan điểm, ý thức tổchức của giai cấp côngnhân; xây dựng đội ngũ cánbộ và Đảng viên theo quanđiểm của giai cấp côngnhân.- Củng cố mốiquan hệ gắn bó mật thiết vớinhân dân, tăng cường khốiđại đoàn kết toàn dân.Chăm lo đời sống, thực sựphát huy quyền làm chủ củanhân dân.- Kết hợp chặt chẽchủ nghĩa yêu nước chânchính với chủ nghĩa quốc tếtrong sáng của giai cấpcông nhân. Kết hợp sứcmạnh dân tộc với sức mạnhcủa thời đại, tạo nên sứcmạnh tổng hợp của cáchmạng. Tóm lại: Bản chấtgiai cấp công nhân củaĐảng thể hiện trước hết vàchủ yếu là thế giới quan, hệtư tưởng, cương lĩnh,đường lối chính trị, nguyêntắc tổ chức và sinh hoạtĐảng. Bản chất giai cấpcông nhân của Đảng baogồm đầy đủ 06 nội dung nêutrên còn số lượng giai cấpcông nhân trong Đảng chỉđóng vai trò quan trọng chứkhông quyết định bản chấtgiai cấp công nhân củaĐảng. Liên hệ thực tế: 7Câu 2: “ĐCS Việt Nam tổchức theo nguyên tắc tập trungdân chủ” [điều lệ ĐCS ViệtNam - NXB CTQG 1996-tr15].Đ/c hãy phân tích khẳng địnhtrên của Đảng. Để thực hiệnnguyên tắc tập trung dân chủhiện nay cần làm gì?Bài làm Tập trung dân chủ là nguyêntắc cơ bản về xây dựng tổ chứcvà hoạt động của Đảng. Nguyêntắc tập trung dân chủ nhằm bảođảm sự thống nhất ý chí và hànhđộng, tạo nên sức mạnh vô địchcủa Đảng cách mạng. Đây lànguyên tắc để phân biệt chínhĐảng của giai cấp công nhân,Đảng cách mạng chân chính vớicác Đảng phái khác, là điểm màmọi thế lực chống đối thườngcông kích và phủ nhận vai trò lãnhđạo của Đảng. Một trong nhữngnguyên nhân sụp đổ của chế độXHCN ở Liên Xô và Đông Aâu làdo xa rời nguyên tắc tập trung dânchủ.Tập trung dân chủ vốn cótrong bản chất của giai cấpcông nhân đại công nghiệp. Vìgiai cấp công nhân là giai cấptiên tiến và tiêu biểu cho lựclượng sản xuất XH hóa nhất trívề quyền lợi lại được rèn luyệntrong nền sản xuất côngnghiệp, có tính tập thể và kỷluật cao. Đó là đặc tính vốn cócủa giai cấp vô sản.Nguyên tắc tập trung dânchủ xuất phát từ bản chất củaĐCS. ĐCS Việt Nam, đại biểutrung thành lợi ích của giai cấpcông nhân, nông dân lao độngvà của cả dân tộc. Muốn làmtròn vai trò là đội tiên phongchính trị, Đảng phải tập trungtheo nguyên tắc tập trung dânchủ. Đó là yêu cầu đòi hỏi yếutố khách quan của lịch sử chứkhông phải do chủ quan củanhững người sáng lập ra ĐCSáp đặt.Tư tưởng về xây dựngĐảng theo nguyên tắc tập trungdân chủ, đã được Mác và ăngghen là những người đầu tiênnêu lên và được ghi vào “điềulệ của liên đoàn những ngườicộng sản” điều lệ hội liên hiệpcông nhân quốc tế. Hai ôngnêu rõ chế độ tập trung đượctrong Đảng và mqh tập trungvà dân chủ.Sau khi Mác và Ăngghen quađời. Lênin kế thừa tập trung củaMác và ăng ghen xây dựng nênhọc thuyết về Đảng kiểu mới củagiai cấp công nhân. Chính tậptrung của lênin về nguyên tắc tổchức của ĐCS đã đặt nền móngcho việc xây dựng ĐCS Nga, sauđó đã được các ĐCS quốc tếthừa nhận. Lênin cho rằng điềukiện gia nhập quốc tế cộng sản làcác Đảng phải tổ chức theonguyên tắc nguyên tắc tập trungdân chủ. Lê nin nhấn mạnh: “sứcmạnh về chính trị tập trung củaĐảng, được tổ chức và thông quatổ chức”, “sức mạnh của giai cấpcông nhân là ở tổ chức, không cótổ chức quần chúng, giai cấp vôsản sẽ không là cái gì hết. Đượctổ chức, giai cấp vô sản sẽ là tấtcả” [Lênin TT, NXB Maccova tập14, tr163]. Người nói, không có sựphục tùng của tiểu số đối với đasố thì không thể có tổ chức màkhông có dân chủ thì không có sựthống nhất. Giai cấp vô sản chỉ cómột chế độ tập trung tuyệt đối vàkỷ luật hết sức nghiêm minh, đó làmột trong những điều kiện đểchiến thắng, thống nhất hànhđộng, tự do thảo luận, phê bình đólà quy định của ĐCS. Tự do đóphải được đặt trong khuôn khổcủa giai cấp vô sản, nghĩa là phảiđúng lúc đúng nơi.ĐCS Việt Nam dưới sự lãnhđạo, sáng lập và rèn luyện củachủ tịch Hồ Chí Minh. Ngy từnhững chính cương, sách lượcvắn tắt, điều lệ vắn tắt đã khẳngđịnh Đảng ta dân chủ hành độngtheo nguyện tắc tập trung dânchủ, CT Hồ Chí Minh luôn dặnchúng ta rằng: “dân chủ phải gắnliền với tập trung, kiên quyết thựchành kỷ luật. Từng điều kiện cụthể ở mỗi nơi mà lúc thì Ngườinhắc nhở tập trung phải dân chủhay nói khác thì dân chủ phải tậptrung, không nên nhấn mạnh yếutố nào. Cần uốn nắn lệch lạc cảhai phía, tập trung quan liêu hoặcdân chủ cực đoan.Đảng ta cho rằng thực hiện tốtnguyên tắc tập trung dân chủ làvấn đề quyết định bảo đảm chosức mạnh thống nhất của Đảng.Xa rời nguyên tắc tập trung dânchủ là tự phá hoại sức mạnh vềdân chủ của Đảng, kẻ địch đangmuốn và kích động chúng ta làmđiều đó. Hiện nay có những ý kiếncho rằng: tập trung dân chủ khôngcòn phù hợp nữa. Trong cơ chếthị trường của xã hội hiện nay, nóchỉ phù hợp trong xã hội trướcđây. Tập trung dân chủ có thể dẫnđến độc đoàn chuyên quyền, giatrưởng. Do vậy phải tìm ra nguyênnhân khách quan hay chủ quanmà khắc phục sử chửa những sailầm đó.Song đương nhiên để thựchiện tốt nguyên tắc tập trung dânchủ, phải nhận thức đúng và8thống nhất nội dung, bàn chất củatập trung dân chủ và mqh biệnchứng giữa hai mặt tập trung vàdân chủ; đồng thời phải cụ thểhóa thành quy chế, quy trình cụthể không chỉ là trong việc dânchủ thảo luận và quyết định trongcông tác cán bộ.Nộu dung cơ bản nguyên tắctập trung dân chủ của ĐCS ViệtNam được ghi rõ tại điều chínhchương II Điều lệ ĐCS Việt Nam.“ĐH ĐB toàn quốc lần IX củaĐảng” ĐCS Việt Nam tổ chứctheo nước ta tập trung dân chủtheo những nguyên tắc cơ bản đólà: Cơ quan lãnh đạo các cấp củaĐảng do bầu cử lập ra.Cơ quan lãnh đạo các cấp củaĐảng thực hiện theo nguyên tắctập thể lãnh đạo, cá nhân phụtrách.BCH Đảng bộ các cấp báocáo và chịu trách nhiệm về hoạtđộng của mình trước ĐH cùngcấp, trước BCH Đảng bộ cấp trênvà cấp dưới, định kỳ thông báotình hình hoạt động của mình đếncác t/chức Đảng trực thuộc, thựchiện nghiêm túc chế độ tự phêbình và phê bình.Nghị quyết của Đảng phảiđược chấp hành nghiêm chỉnh.Thiểu số phục tùng đa số, cấpdưới phải phục tùng cấp trên, cánhân phục tùng t/chức, các t/chứctoàn Đảng phục tùng ĐH đại biểutoàn quốc và BCH Trung ương.Nghị quyết của cơ quan lãnhđạo của Đảng phải được biểuquyết với sự tán thành của trênmột nửa số thành viên trong cơquan đó. Trước khi biểu quyết cácđảng viên được phát biểu ý kiếncủa mình. Đảng viên có ý kiếnthuộc về tiểu số được quyền bảolưu và báo cáo lên cấp ủy trên chođến đại hội đại biểu toàn quốc,song phải chấp hành nghiêmchỉnh nghị quyết, không đượctruyền bá ý kiến trái với nghị quyếtcủa Đảng. Cấp ủy có thẩm quyềnnghiên cứu xem xét ý kiến đó, nếuthấy thực tiễn chứng minh là đúngthì tiếp thu. Tổ chức Đảng khôngđược phân biệt đối xử với đảngviên có ý kiến thuộc về tiểu số.Tổ chức cấp dưới được quyềnquyết định các vấn đề thuộc vềphạm vi, quyền hạn của mình,song không được trái với đườnglối chính sách của Đảng, pháp luậtcủa Nhà nước và nghị quyết củacấp trên.Tập trung dân chủ thể hiện sựthống nhất hài hòa và biện chứnggiữa hai mặt tập trung và dân chủtrong một sự việc, một hiệntượng. Sự thống hất này khôngphải do chủ quan áp đặt mà là doyêu cầu nhiệm vụ lịch sử đặt racho Đảng.Tập trung trên cơ sở dân chủtrong Đảng được thể hiện ở tínhtự giác của toàn thể đảng viên.Tính tập trung trong Đảng đòi hỏiĐảng phải có cương lĩnh, đườnglối, mục tiêu cách mạng thốngnhất, được mọi tổ chức Đảng vàđảng viên tuân thủ và thực hiện,toàn dân hướng vào phấn đấu.Đảng phải có điều lệ thống nhất -Điều lệ chính là bộ luật của toànĐảng mà mọi tổ chức Đảng vàđảng viên phải chấp hành vô điềukiện [cả về mặt nhận thức vàchấp hành]Tập trung trong Đảng còn đòihỏi Đảng phải có một cơ quanlãnh đạo thống nhất. Phải có kỷluật thống nhất mà mọi tổ chứcĐảng, đảng viên không phân biệtđều phải chấp hành nghiêm túckỷ luật của Đảng, không có nhữngđặc quyền đặc lợi.Dân chủ là cơ sở của tập trungvà càng phát huy được mạnh mẽtrí sáng tạo, tự giác của mọi đảngviên tham gia vào công việc củaĐảng đồng thời phải có lãnh đạovà có kỹ luật kỷ cương. Do vậydân chủ trong Đảng, tất cả mọicông việc của đều phải được toànthể đảng viên bình đẳng nhưnhau về quyền lợi và lợi ích. Đảngviên có thể trực tiếp hoặc thôngqua đại biểu để thể hiện ý kiếncủa mình.Tất cả những người có tráchnhiệm trong Đảng và t/cả các cơquan lãnh đạo của Đảng đề dodân chủ bầu cử mà lập nên, đềucó trách nhiệm thực hiện và báocáo trước tổ chức đã bầu ra mìnhvà họ có thể bị bãi miễn bất kỳ lúcnào nếu không xứng đáng vàkhông hoàn thành nhiệm vụ tổchức giao.Quá trình phát triển của Đảnggắn liền với việc Đảng kiên trì vàtừng bước cụ thể hóa, thể chếhóa nguyên tắc tập trung dân chủ.Khi chưa cầm quyền, do điềukiện hoàn cảnh khó khăn phứctạp song Đảng ta luôn nhắc nhở,nếu có điều kiện thì phải thực hiệntập trung dân chủ.Khi đã cầm quyền thì nguyêntắc tập trung dân chủ được thểhiện trong tiêu chuẩn sinh hoạtĐảng, chế độ bầu cử, báo cáothảo luận, quyết định các vấn đề,nguyên tắc tập trung dân chủ trởthành phương tiện quan trongnhất để nâng cao năng lực lãnhđạo, sức chiến đấu của Đảng,Đảng ta không đối lập dân chủ vớitập trung mà phát huy dân chủ nộibộ để trở thành phương tiện củngcố kỷ luật, tự giác của cán bộđảng viên nâng cao sự lãnh đạotập trung của Đảng, song cũngcần phải tránh khuynh hướng dânchủ tự do mức dẫn đến mất địnhhướng, tự do vô chính phủ vàcũng không nên tuyết đối hóa tậptrung dẫn đến quan liêu chuyênquyền độc đoán xa rời quầnchúng, thực hiện đường lối chủtrương của Đảng không đúng nộidung tinh thần.Thực tiễn cho thấy, việc thựchiện nguyên tắc tập trung dân chủtrong Đảng có lúc còn nặng về tậptrung, chưa coi trọng và phát huydân chủ. Có lúc có nơi còn viphạm nguyên tắc tập trung dânchủ, vẫn còn tình tạng quan liêu,độc đoán thiếu dân chủ hoặc dânchủ hình thức, chưa phát huyđược tích cực chủ động sáng tạocủa đảng viên và dân chủ trongĐảng. Những hiện tượng vôđược, vô kỷ luật, truyền bá ý kiếnđối với quan điểm, đường lối củaĐảng, vi phạm điều lệ Đảng vàpháp luật của Nhà nước đã diễnra ở một số cán bộ, không ít cấpủy thiếu tôn trọng trong việc pháthuy quyền làm chủ của nhân dân,của đảng viên, ít chịu lắng nghe ýkiến cấp dưới. Việc giáo dục, kiểmtra của cấp ủy còn qua loa chiếulệ.Do vậy trước tình hình trêncần phải có nhận thức đúng đắn,thống nhất về yêu cầu nội dungdân chủ và nguyên tắc tập trungdân chủ đồng thời có cơ chế bảođảm thực hiện nội dung đó, songphải có tinh thần đấu tranh kháchquan [vừa qua Đảng ta có chỉ thị29, 30 đề cập vấn đề này]Đặc biệt hiện nay trước yêucầu nhiệm vụ đổi mới đòi hỏiĐảng ta phải thực hiện nghiêm túcnguyên tắc dân chủ và sinh hoạtĐảng. Hội nghị Trung ương 6 lần2 khóa 8 đã nhấn mạnh đến chấnchỉnh việc thực hiện nguyên tắc tdân chủ chế độ tự phê bình vàphê bình trong Đảng.Trước hết cần nâng cao nhậnthức trong Đảng về nguyên tắctập trung dân chủ. Coi đó lànguyên tắc cơ bản trong dân chủvà sinh hoạt Đảng, đảm bảo sựthống nhất ý chí và hành động của9Đảng, giữ gìn bản chất giai cấpcông nhân và tính tiên phong củaĐảng.Giữ vững và cải tiến nội dungchế độ sinh hoạt định kỳ của cáctổ chức Đảng, thực hiện tốtnguyên tắc quyền của đảng viêntrong thảo luận được trao đổi mộtcách thẳng thắn, quyền được phêbình chất vấn trong phạm vi tổchức. Đảng viên có quyền đượcthông tin, quyền được bảo lưu ýkiến của mình. Thực hiện nghiêm túc chế độbáo cáo phê và tự phê bình, chịusự giám sát của tổ chức Đảng,cán bộ, đảng viên và quần chúng.Cụ thể hóa nguyên tắc lãnhđạo tập thể, cá nhân phụ trách,chế độ trách nhiệm của ngườiđứng đầu.Kịp thời bổ sung, điều chỉnhchủ trưởng chính sách, là tốt côngtác cán bộ, kịp thời thay đổi nhữngcán bộ không đảm đương đượcnhiệm vụ, kiện toàn cấp ủy, sửađổi phong cách làm việc. Phảicông khai tài chính, công khai cácý kiến khác nhau về vấn đề xử lýkỷ luật.Xây dựng và thực hiện nề nếpchế độ tự phê bình và phê bìnhtrong nội bộ Đảng. Xây dựng quychế nội dung đóng góp xây dựngĐảng.Củng cố sự đoàn kết thốngnhất trong nội bộ Đảng, gắng tựphê bình và phê bình với xử lýcán bộ, cấp ủy đã xảy ra mấtđoàn kết.Tăng cường công tác kiểm tragiám sát của cấp ủy, tổ chứcĐảng, nâng cao vai trò tráchnhiệm quyền hạn của ủy ban kiểmtra các cấp, kết hợp chặt chẽ vớicơ quan thanh tra Nhà nước vàcủa giai cấp công nhân.Rõ ràng ý nghĩa to lớn và bàihọc quan trọng trong điều kiệnĐảng nắm chính quyền là chẳngnhững phải phát huy mạnh mẽdân chủ, mở rộng dân chủ màđồng thời còn phải kết hợp chặtchẽ hai mặt tập trung và được đểthực hiện nguyên tắc tập trungdân chủ.Liên hệ địa phương, chi bộ cơquan ra quy chế làm việc cụ thể,trên cơ sở đó mà lãnh đạo tốt việcthực hiện, theo đó mà tạo điềukiện cho từng cán bộ, đảng viênmạnh dạn suy nghĩ, tìm tòi pháthiện ra những sáng kiến hay đểđóng góp vào xây dựng địaphương, đơn vị mình vữngmạnh, đối với cấp ủy, thườngxuyên hoặc định kỳ [theo quyđịnh] gặp gỡ trao đổi với cán bộ,đảng viên, quần chúng, chú ý lắngnghe ý kiến nguyện vọng của mọingười. Từ đó tiếp thu phản ánh vàgiải quyết kịp thời vướng mắc,đáp ứng được đòi hỏi của cán bộ,đảng viên trong đơn vị, thực hiệntốt chế độ lãnh đạo tập thể, cánhân phụ trách, phân công nhiệmvụ rõ ràng cho từng thành viên.Chi bộ thực hiện tốt nguyên tắctập trung dân chủ. Liên hệ và kết luận.10Câu 02: “Đảng Cộng Sản ViệtNam tổ chức theo nguyên tắctập trung dân chủ”. Đồng chíhãy phân tích sự khẳng địnhđó.BÀI LÀM1.Tập trung dân chủ lànguyên tắc cơ bản về xâydựng tổ chức và hoạt động củaĐảng. Nguyên tắc tập trungdân chủ nhằm đảm bảo sựthống nhất ý chí và hành động,tạo nên sứch mạnh vô địch củaĐảng cách mạng. Đây lànguyên tắc để phân biệt chínhĐảng của giai cấp công nhân,Đảng cách mạng chân chínhvới các Đảng phái khác, làđiểm mà mọi thế lực chống đốithường công kích và phủ nhậnvai trò lãnh đạo của Đảng.2.Tập trung dân chủ làtất yếu khách quan: Tập trung dân chủ vốn cótừ trong bản chất giai cấp côngnhân đại công nghiệp. Vì giaicấp công nhân là giai cấp tiêntiến nhất, tiêu biểu cho lựclượng sản xuất xã hội hóa nhấttrí về quyền lợi, lại được rènluyện trong nền sản xuất côngnghiệp, có tính tập thể và kỷluật cao. Đó là đặc tính vốn cócủa giai cấp vô sản. Tập trungdân chủ phản ánh tính bảnchất của giai cấp vô sản.Nguyên tắc tập trung dânchủ xuất phát từ bản chất củaĐảng cộng sản. Đảng CộngSản Việt Nam, đại biểu trungthành lợi ích của giai cấp côngnhân, nhân dân lao động vàcủa cả dân tộc. Muốn làm trònvai trò là đội tiên phong chínhtrị, Đảng phải tập trung theonguyên tắc tập trung dân chủ.Đ1o là yêu cầu đòi hỏi kháchquan của lịch sử chứ khôngphải do chủ quan của nhữngngười sáng lập ra Đảng cộngsản áp đặt.3.Quan điểm của Chủnghĩa Mác-Lênin và tư tưởngHồ Chí Minh về tập trung dânchủ. Tư tưởng về xây dựngĐảng theo nguyên tắc tập trungdân chủ đã được Mác vàĂnghen là người đầu tiên nêulên và được ghi vào “Điều lệcủa liên đoàn những ngườicộng sản”, “Điều lệ hội liên hiệpcông nhân quốc tế”. Hai ôngcho rằng: Đảng phải là 1 tổchức tập trung chặt chẽ. Cáccơ quan lãnh đạo của Đảngphải được bầu 1 cách dân chủ,họ sẽ bị bãi miễn bất kỳ lúc nàonếu họ không hoàn thànhnhiệm vụ được giao. Đảng phảilà 1 khối thống nhất về chínhtrị, tư tưởng và hành động.Sau khi Mác và Ănghenqua đời, Lênin kế thừa tưtưởng của Mác và Aênghen,xây dựng nên học thuyết vềĐảng kiểu mới của giai cấpcông nhân. Lênin cho rằng tổchức chỉ trở thành hiện thực vàcó ích cho cuộc sống khi nó cócác nguyên tắc để liên kếtthống nhất và điều khiển hànhvi của các thành viên. Ôngcũng cho rằng: Đảng phải là 1đội ngũ có tổ chức, và là tổchức chặt chẽ của giai cấpcông nhân, Đảng phải là 1 khốithống nhất về chính trị, tưtưởng và tổ chức.Từ những tư tưởng nêutrên đòi hỏi Đảng phải thựchiện nguyên tắc tập trung dânchủ trong xây dựng và hoạtđộng của Đảng. Đồng thời phảibảo đảm phát huy sáng kiến vàtính tích cực của mọi tổ chứcĐảng và Đảng viên.Hồ Chí Minh- người sánglập, giáo dục, rèn luyện Đảngta đã vận dụng sáng tạo họcthuyết về xây dựng Đảng củagiai cấp công nhân, của Chủnghĩa Mác-Lênin vào điều kiệncụ thể của Việt Nam. Ngườiquán triệt đầy đủ nguyên tắcxây dựng Đảng kiểu mới củagiai cấp công nhân vào việcxây dựng Đảng ta. Đảng CộngSản Việt Nam tổ chức theonguyên tắc tập trung dân chủ,Đảng là khối thống nhất ý chívà hành động. Điều lệ Đảng1930: Đảng cộng sản Đôngdương và các chi bộ phải lấynguyên tắc tập trung dân chủlàm nguyên tắc xây dựng và tổchức sinh hoạt. Người chỉ rõrằng dân chủ phải đi đôi với vớitập trung, phải kiên quyết thựchành kỷ luật. Người căn dặnĐảng ta phải chống tập trungquan liêu, độc đoán, đồng thờichống dân chủ hình thức,chống mọi biểu hiện phân táncục bộ, hẹp hòi, bè phái, tự dovô kỷ luật.4. Bản chất, nội dungcơ bản của nguyên tắc tậptrung dân chủ của Đảng ta.- Bản chất:+Tập trung ở trong Đảng:Đảng phải có cương lĩnh,đường lối, điều lệ thống nhất.Đảng phải có cơ quanlãnh đạo thống nhất đó là đạihội đại biểu toàn quốc, giữa 2kỳ đại hội là BCH TW do đạihội bầu ra.Về mặt tổ chức, Đảngphải thống nhất về quy mô vàhình thức tổ chức của Đảng.Đảng phải có kỷ luậtthống nhất, bắt buộc mọi tổchức Đảng, Đảng viên phảichấp hành không có ngoại lệđối với Đảng viên và mọi tổchức Đảng.+ Dân chủ ở trong Đảng:Toàn thể Đảng viên đềubình quyền, đều được trực tiếphoặc thông qua đại biểu đểthực hiện quyền của mìnhtrong tham gia vào mọi côngviệc của Đảng.Tất cả các cơ quan lãnhđạo và những người có tráchnhiệm trong Đảng đều do dânchủ bầu cử mà lập nên và họcó thể bị bãi miễn nếu khônghoàn thành nhiệm vụ hoặckhông xứng đáng.-Quán triệt Chủ nghĩaMác-Lênin, tư tưởng Hồ ChíMinh về nguyên tắc tập trungdân chủ, chương II điều 09Điều lệ Đảng ta ghi rõ: “Đảngcộng sản Việt Nam tổ chứctheo nguyên tắc tập trung dânchủ”[trang 130 Điều lệ ĐảngCộng Sản Việt Nam, 1991]. Nộidung cơ bản của nguyên tắctập trung dân chủ được quyđịnh thành 06 nội dung cơ bảnnhư sau:Cơ quan lãnh đạo cáccấp của Đảng đều do bầu cửlập ra. Cơ quan lãnh đạo cáccấp của Đảng thực hiệnnguyên tắc lãnh đạo tập thể- cánhân phụ trách.Ban chấp hành Đảng bộcác cấp báo cáo và chịu tráchnhiệm về hoạt động của mìnhtrước đại hội cùng cấp, trướcban chấp hành Đảng bộ cấptrên và cấp dưới, định kỳ thôngbáo tình hình hoạt động củamình đến các tổ chức Đảngtrực thuộc, thực hiện nghiêmtúc chế độ tự phê bình và phêbình.11Nghị quyết của Đảngphải được chấp hành nghiêmchỉnh. Thiểu số phục tùng đasố, cấp dưới phục tùng cấptrên, cá nhân phục tùng tổchức, các tổ chức toàn Đảngphục tùng đại hội đại biểu toànquốc và BCH TW.Nghị quyết của cơ quanlãnh đạo của Đảng phải đượcbiểu quyết với sự tán thành củatrên 1 nửa số thành viên trongcơ quan đó. Trước khi biểuquyết các Đảng viên được phátbiểu ý kiến của mình. Đảngviên có ý kiến thuộc về thiểu sốđược quyền bảo lưu và báocáo lên cấp ủy cấp trên chođến đại hội đại biểu toàn quốc,song phải chấp hành nghiêmchỉnh Nghị quyết, không đượctruyền bá ý kiến trái với Nghịquyết của Đảng. Cấp ủy cóthẩm quyền nghiên cứu, xemxét ý kiến đó, nếu thấy thựctiễn chứng minh là đúng thì tiếpthu. Tổ chức Đảng không đượcphân biệt đối xử với Đảng viêncó ý kiến thuộc về thiểu số.Tổ chức cấp dưới đượcquyền quyết định các vấn đềthuộc phạm vi, quyền hạn củamình, song không được trái vớiđường lối, chính sách củaĐảng, pháp luật của Nhà nướcvà Nghị quyết của cấp trên.5.Tập trung dân chủ làsự thống nhất biện chứnggiữa 2 mặt tập trung và dânchủ. Nó tạo thành 1 chỉnhthể thống nhất trong 1nguyên tắc. Thể hiện: tậptrung, dân chủ là 2 mặt có mốiquan hệ biện chứng khôngtách rời nhau. Hai mặt tậptrung, dân chủ tuy mâu thuẩnnhưng lại bổ sung cho nhau,thống nhất nhau. Dân chủ làđiều kiện, là tiền đề cho tậptrung, còn tập trung là cơ sở, làđiều kiện bảo đảm cho dân chủđược thực hiện 1 cách triệt để.Giữa 2 mặt tập trung và dânchủ phải được coi trọng nhưnhau, không được xem nhẹmặt nào, không nên tuyệt đốihóa 1 mặt nào đều dẫn đến sailầm nguy hiểm, có hại cho sựlãnh đạo của Đảng, càngkhông thể đối lập giữa tậptrung và dân chủ vì trong tậptrung chân chính nó đã chứađựng yếu tố dân chủ và trongdân chủ chân chính nó đãchứa đựng yếu tố tập trung.6.Thực tế vận dụngnguyên tắc tập trung dânchủ trong xây dựng Đảngqua các thời kỳ cách mạngcủa Đảng ta, có lúc, có nơi cónhững biểu hiện thiên lệch vềphía tập trung quan liêu, thốngnhất cứng nhắc, dẫn đến viphạm dân chủ trong Đảng.Biểu hiện sai lầm: gia trưởng,độc đoán, sùng bái cá nhân, cánhân trùm lên tập thể. Trongkinh tế thì nhấn mạnh 1 chiều,tập trung thống nhất, coi nhẹdân chủ, nhân mạnh tính kếhoạch, coi nhẹ thị trường, nhânmạnh quan hệ dọc, coi nhẹquan hệ ngang, do đó khôngphát huy được tính đa dạng,phong phú, tính sáng tạo củacác hành phần kinh tế, ở 1 sốnước xã hội chủ nghĩa chú ýphê phán nhiều về tập trungquan liêu, lại rơi vào 1 trạngthái phủ nhận hoặc hạ thấptính tập trung thống nhất, đềcao 1 chiều tự do dân chủ, dẫnđến sự hỗn loạn, vô chính phủ,không kiểm soát được. Đây làsai lầm hữu khuynh mà nhiềungười cho đó là “đổi mới”. Tacần đấu tranh phê phán nhữngquan điểm sai trái nói trên.7. Thực hiện nguyêntắc tập trung dân chủ tronggiai đoạn hiện nay [từ 1986đến nay].Trong giai đoạn hiện nay,nguyên tắc tập trung dân chủcàng phải được thực hiện mộtcách nghiêm túc trong các cơquan Đảng và bộ máy Nhànước. trong những năm qua,Đảng ta có nhiều chuyển biếntích cực trong việc thực hiệnnguyên tắc tập trung dân chủ.Chúng ta vẫn giữ vững nguyêntắc tập trung dân chủ, tập thểlãnh đạo cá nhân phụ trách, cótiến bộ về thực hiện dân chủtrong xã hội, phát huy trí tuệtập thể và sức mạnh tổng hợpcủa khối đại đoàn kết toàn dân.Nhiều cấp ủy và tổ chức Đảngở các cấp đã có không khí thảoluận cởi mở, thẳng thắn hơn….Các cấp ủy Đảng thực hiệnđúng chế độ hàng năm kiểmđiểm công tác tự phê bình vàphê bình. Đã kiểm tra, pháthiện và xử lý nhiều vụ vi phạmkỷ luật Đảng và pháp luật củaNhà nước. bảo đảm sự đoànkết thống nhất trong Đảng….Song, bên cạnh đó vẫnbộc lộ những mặt tiêu cực:Trong nhận thức và thực hiệnnguyên tắc tập trung dân chủchưa tốt, có những chỗ saiphạm, 1 số cán bộ và cấp ủychưa tôn trọng và thực hiệnđúng nguyên tắc tập trung dânchủ [tách rời 2 mặt hoặc nhấnmạnh 1 mặt tập trung hoặc dânchủ…]. Tình trạng phổ biếnhiện nay là dân chủ vẫn cònmang tính hình thức, không ítnới tập thể chỉ là “bình phong”hợp thức hóa ý kiến ngườiđứng đầu. Trong sinh hoạt củanhiều cấp ủy và tổ chức Đảngchuẩn bị không chu đáo, thảoluận qua loa, Nghị quyết khôngcụ thể, không tạo sự thốngnhất cao trong nhận thức vàhành động. Dân chủ không điđôi với kỷ luật dẫn đến tìnhtrạng kỷ cương lỏng lẻo, nói vàlàm tùy tiện, chấp hành kỷ luậtcủa Đảng, Nhà nước khôngnghiêm, có tình trạng vi phạmdân chủ như tán phát tờ rơi,thư nặc danh, mạo danh, đưatin đồn…để nói xấu, đả kích,làm mất uy tín, gây nghi ngờ,chia rẽ nôi bộ…Nguyên nhân của tìnhhình trên là :Do chưa có sự thốngnhất cao trong nhận thức vềnguyên tắc tập trung dân chủ,không ít cán bộ hiểu tách rời 2mặt hoặc nhấn mạnh 1 chiếutập trung hoặc dân chủ và trênthực tế thực hiện nguyên tắcnày còn nhiều đơn giản.Do công tác nghiên cứulý luận, tổng kết thực tiễn vềnguyên tắc tập trung dân chủchưa được đặt ra đúng mức vàthiếu những quyết định cụ thểphù hợp với từng lĩnh vực,từng ngành, từng cấp, từngnơi.Nguyên nhân sâu xa này1 mặt là do ảnh hưởng từ nềnsản xuất nhỏ phân tán, mặtkhác trãi qua thời kỳ lâu dàiquen với tập trung quan liêubao cấp đã làm cho 1 số canbộ Đảng viên quen ỷ lại cấptrên, quen chấp hành nhữnghành động mang tính hìnhthức.Do chủ nghĩa cá nhânthực dụng, ít kỷ, vụ lợi pháttriển, trong khi đó công táckiểm tra của chúng ta khôngthường xuyên nên đã ảnhhưởng không tốt đến việc thựchiện nguyên tắc tập trung dânchủ, tự phê bình và phê bìnhtrong Đảng….8. Một số giải phápnhằm thực hiện nghiêm12chỉnh nguyên tắc tập trungdân chủ.- Cần phải nâng caonhận thức đúng đắn, thốngnhất về yêu cầu và nội dungcủa nguyên tắc tập trung dânchủ.- Phải thể chế hóa, cụthể hóa nguyên tắc thànhnhững điều lệ, cơ chế, quyđịnh để bảo đảm quyền làmchủ của Đảng viên và tráchnhiệm của cơ quan lãnh đạocác cấp của Đảng.+ Trước hết phải bảođảm thực hiện các quyền củaĐảng viên, nhất là quyền đượcthảo luận 1 cách thẳng thắncác vấn đề về đường lối, chínhsách của Đảng, quyền đượcphê bình chất vấn trong phạmvi tổ chức, về hoạt động của tổchức Đảng và Đảng viên ở mọicấp, Đảng viên có quyền đượcthông tin, được quyền bảo lưuý kiến của mình. Những quyđịnh trên tạo điều kiện khắcphục tình trạng cấp ủy viên viphạm quyền của Đảng viên,còn Đảng viên thì thụ động tiêucực.+ Đối với cơ quan lãnhđạo của Đảng từ TW đến cơsở phải chấp hành nghiêmchỉnh chế độ báo cáo, chế độtự phê bình và phê bình. Cáccơ uan được bầu phải chịu sựgiám sát của tổ chức và Đảngviên, phải báo cáo hoạt độngtrước cơ quan đã bầu ra mình,thường xuyên thông báo tìnhhình và hoạt động của mìnhđến các tổ chức Đảng cấpdưới và Đảng viên, quy địnhthời gian tiến hành tự phê bìnhvà phê bình, tổ chức để quầnchúng phê bình và bỏ phiếu tínnhiệm cán bộ, Đảng viên từ cơquan cao nhất đến tổ chức cơsở, xử lý nghiêm khắc nhữngngười có thái độ trấn áp, trùdập, phê bình hoặc lợi dụngphê bình để đả kích, vu cáongười khác, gây chia rẽ mấtđoàn kết.- Để tăng cường vai tròkiểm tra, giám sát của tổ chứcĐảng đối với hoạt động củacấp ủy, cần kịp thời bổ sung,điều chỉnh chủ trương, chínhsách thay thế những cán bộkhông đảm đương nhiệm vụnhằm kiện toàn cấp ủy khôngchờ hết nhiệm kỳ.+ Nâng cao vai trò tráchnhiệm và quyền hạn của ủyban kiểm tra các cấp, ủy bankiểm tra có chức năng kiểm traviệc thực hiện các nguyên tắctổ chức và sinh hoạt Đảng,kiểm tra việc chấp hành quychế làm việc của tổ chức Đảngcấp dưới, kiểm tra việc giữ gìnphẩm chất đạo đức cách mạngcủa Đảng viên, xem xét và xửlý kỷ luật các tổ chức Đảng vàĐảng viên theo đúng Điều lệĐảng. Phối hợp chặt chẽ vớithanh tra Nhà nước và côngtác kiểm tra giám sát của cáctổ chức quần chúng và toànthể nhân dân.+Trong công tác cán bộ,cần quy định cụ thể tiêu chuẩncho từng chức danh cán bộ.Việc giới thiệu người để bầuvào cấp ủy phải được tiến hànhtừ cơ sở. Bổ nhiệm cán bộ phảihỏi ý kiến của cơ sở và lấyphiếu tín nhiệm từ cơ sở. Việcđánh gia cán bộ nhất thiết phảihỏi ý kiến cấp quản lý cán bô,hỏi ý kiến quần chúng và cấpdưới, cùng những người cóquan hệ, có hiểu biết về cán bộđó, trực tiếp với cán bộ đó.+ Quy định thành chế độcán bộ lãnh đạo các cấp đi làmviệc trực tiếp ở cơ sở, tiếp xúcvới dân, đối thoại với quầnchúng và cấp dưới, giải quyếtkịp thời và dứt khoát nhữngcông việc cấp bách. - Đương nhiên, cũngkhông phải cứ có quy chế quyđịnh là mọi việc được thựchiện. Muôn thực hiện quy chế,trước hết cán bộ cấp trên, cánbộ lãnh đạo phải gương mẫu,các cơ quan kiểm tra giám sátphải tích cực hoạt động.Nhưng vấn đề cực kỳ quantrọng là phải có sự giám sátthường xuyên của quần chúng,có sự đấu tranh của công luận.Tùy vấn đề và ở từng mức độ,phạm vi thích hợp, phải thựchiện công khai các hoạt độngcủa Đảng, của những ngườilãnh đạo các cấp. Đặc biệt chútrọng công khai tài chính, côngkhai chế độ đãi ngộ, công khaicác ý kiến khác nhau, côngkhai xử lý kỷ luật, chấm dứttình trạng giữ bí mật, “xử lý nôibộ” những trường hợp đã rõ làphạm pháp.LIÊN HỆ THỰC TIỄNCâu 3: đặc điểmcủa Đảng cộng sản cầmquyền.Bài làmĐảng cầm quyền cónghĩa là Đảng trong điềukiện mà gai cấp côngnhân đã giành đượcchính quyền thiết lập hệthống chính trị mới vàtiến hành xây dựng chủnghĩa xã hội.Từ tình các nướcXHCN ở đông âu và liênxô, hàng loạt vấn đề thựctiễn và lí luận về Đảngcộng sản cầm quyềnđang đặt ra, cần phảinghiên cứu để vận dụngsáng tạo đúng đắn họcthuyết Mác-Lênin về Đảngcách mạng của GC côngnhân vào điều kiện cụ thểcủa nước ta, nhằm bảođảm Đảng ta luôn xứngđáng là đội tiên phongcủa giai cấp công nhân,người đại diện trungthành lợi ích của GC côngnhân, nhân dân lao độngvà của cả dân tộc ViệtNam.Đảng cộng sản cầmquyền có 3 đặc điểmchính sau đây:1. Nhiệm vụ chínhtrị của Đảng đã thay đổicăn bản:Từ chưa có chínhquyền đến có chínhquyền là một bước ngoặccăn bản của cách mạng,là một bước phát triểnmới về chất đối với sứmệnh lịch sử của giai cấpcông nhân. Khi có chínhquyền thì chủ nghĩa xãhội từ lĩnh vực lí luận đãchyển sang lĩnh vực thựctiễn, nhiệm vụ quản lí đãtrở thành nhiệm vụ chủyếu và trung tâm. Toàn bộđặc diểm của tình thếhiện thời, tất cả khó khănlà ở chỗ phải hiểu rõnhững đặc điểm củabước chuyển từ nhiệm vụchủ yếu là thuyết phục13nhân dân và dùng vũ lựcquân sự trấn áp, bóc lộtsang nhiệm vụ chủ yếu làtổ chức quản lí xã hội.Trước đây khi chưacó chính quyền nhiệm vụhàng đầu của Đảng làthuyết phục, vận độngnhân dân thấy sự đúngđắn của cương lĩnh vàsách lược của mình đểlãnh đạo nhân dân đánhđổ đế quốc và phongkiến, giành chính quyềnvề tay nhân dân, thì ngàynay nhiệm vụ hàng đầucủa Đảng là tổ chức xâydựng, quản lí, phát triểnđất nước trên mọi lĩnhvực.Tổ chức quản lý kinhtế xã hội là một việc hếtsức khó khăn đòi hỏi tínhkhoa học và nghệ thuậtcao. Hơn nữa đây cũng làmột công việc hết sứcmới mẻ và phức tạp,không thể không trải quamột thời kì mò mẫm, thửnghiệm và chông chênhvấp váp.Lênin nói: “sự xuấthiện của một giai cấp mớitrên vũ đài lịnh sử, với tưcách là người lãnh tụ vàngười lãnh đạo xã hộikhông bao giờ diễn ra màlại không có một thời kì‘tròng trành’ hết sức dữdội, một thời kì chấnđộng, đấu tranh và bãotáp, đó là một măt. Mặtkhác không bao giờ diễnra mà lại không có mộtthời kì mò mẫn thửnghiệm, do dự, ngảnghiêng trong việc lựachọn những phương phápmới đáp ứng tình hình thếgiới khách quan mới”.[Lênin toàn tập, NXB sựthật, Tập 36, Trang 259].Do đó, đòi hỏi Đảngcầm quyền phải luôn tổngkết thực tiễn, đúc kếtthành lí luận, ra sức họctập kinh nghiệm xây dựngchủ nghĩa xã hội ở cácnước XHCN đi trước đểcó đường lối, chính sáchlãnh đạo công cuộc xâydựng chủ nghĩa xã hộiphù hợp, giảm đến mứcthấp nhất những sai lầm,vấp váp.2. Có nhà nướcXHCN:Giành được chínhquyền là bước ngoặc cănbản, là điều kiện để giaicấp công nhân và nhândân lao động thực hiện sứmệnh lịch sử của mìnhthắng lợi. Nhà nước chínhlà tổ chức tập trung nhấtđể thể hiện ý chí vànguyện vọng của nhândân. Sự thể hiện tập trunglãnh đạo của Đảng làthông qua nhà nước vàcác tổ chức chính trị xãhội. Cương lĩnh chính trị,đường lối, chính sách củaĐảng phải được nhànước cụ thể hoá bằng cácvăn bản pháp luật.Nhà nước XHCN lànhà nước của dân, dodân, vì dân. Trong hệthống chính trị của chủnghĩa xã hội nhà nướcgiữ vị trí trung tâm và cóvai trò cực kì quan trọng.Sự lãnh đạo của Đảng thểhiện sự tập trung ở nhànước, được thể hiện chủyếu thông qua nhà nước.Nâng cao vai trò lãnh đạocủa Đảng gắn liền vớiviệc phát huy vai trò, hiệulực của nhà nước. Cần đềphòng và chống lạikhuynh hướng sai lầmnguy hại đến vận mệnhcủa chủ nghĩa xã hội.Như xem nhẹ, hạ tháp vaitrò lãnh đạo của Đảng.Có chính quyền làthuận lợi cơ bản nhưngmặt khác, khi có chínhquyền thì bộ máy củaĐảng và nhà nước cũngdễ nảy sinh những tiêucực mới. Có chính quyềnthì cán bộ Đảng viênđược bố trí vào nhữngcương vị chức vụ trongbộ máy nhà nước. Đó làviệc làm cần thiết để thựchiện vai trò lãnh đạo củaĐảng. Nhưng khi có chức,có quền thì một bộ phậncán bộ Đảng viên dễ lợidụng chức quyền để làmviệc sai trái như quan liêu,cửa quyền, hách dịch…Làm cho nhân dân oánghét, uy tín của Đảnggiảm sút. Hiện tượng nàykhông gắn với bản chấtcủa Đảng, của nhà nước,nhưng nếu không có biệnpháp ngăn chặn, nếu kỷluật của Đảng, pháp luậtcủa nhà nước khôngnghiêm, không kịp thờikhắc phục thì sẽ gây rahậu quả khó lường.Xuất pháp từ đặcđiểm trên, mà Đảng ta đãchỉ rõ một trong 4 thửthách, nguy cơ mà Đảngta cần khắc phục trongquá trình đổi mới là bệnhtham nhũng.3. Phương pháplãnh đạo của Đảng thayđổi.Khi chưa có chínhquyền, Đảng trực tiếp giảiquyết mọi việc. Có chínhquyền, có hệ thống chínhtrị, Đảng phải sử dụngrộng rãi cả hệ thống chínhtrị để thực hiện nhiệm vụtrung tâm của Đảng làlãnh đạo công cuộc xâydựng, trước hết là trênlĩnh vực kinh tế, có chínhquyền rồi, cuộc đấu tranhgiai cấp vẫn tiếp tụcnhưng bằng những hìnhthức, phương pháp vàbiện pháp khác. Lênin chỉra rằng: “khi tình hình đãthay đổi và chúng ta phảigiải quyết những nhiệmvụ thuộc loại khác, thì14không nên nhìn lại đằngsau và sử dụng nhữngphương pháp của ngàyhôm qua” [VI Lênin toàntập, NXB Tiến Bộ,Matxcơva, 1978, Tập 44,Trang 398]Có chính quyền, giaicấ công nhân phải biếtloại trừ khỏi “cẩm nang”của mình những phươngpháp, hình thức khôngcòn phù hợp có nhữnghình thức, phương pháptrước đây là phù hợpnhưng nay phải loại bỏ.Có những pphương pháp,hình thức trước đây cótính chất phổ biến đếnnay không còn phổ biếnnữa như phương pháptuyên truyền vận động cábiệt đến từng nhà, từngngười nay vẫn còn,nhưng phải sử dụng rộngrãi bằng phương tiệnthông tin đại chúng, sửdụng cả hệ thống chính trịcủa chủ nghĩa xã hội đểtuyên truyền giáo dục,vận động quần chúnghành động cách mạng cóhiệu quả trên mọi lĩnh vựccủa đời sống xã hội-trướchết là lĩnh vực kinh tế.lênin đã cảnh báo nhữngngười cộng sản rằng: Aimuốn dùng phương phápcũ trong cuộc đấu tranhgiành chính quyền để giảiquyết những nhiệm vụ tổchức thì người đó sẽ phásản hoàn toàn với tínhcánh là nhà chính trị, làngười XHCN. Vì vậy cầnphải sáng tạo nhữngphương pháp, hình thứcmới ngày càng phongphú. Đó là những phươngpháp, hình thức kết hợpgiáo dục chính trị, tưtưởng với kích thích lợiích kinh tế, kết hợp hàihoà lợi ích cá nhân, lợiích tập thể và lợi ích xãhội, kết hợp giáo dục vớihành chính và cưỡngbức, kết hợp chặt chẽcông tác tư tưởng, côngtác tổ chức và công táckinh tế.Đảng cầm quyền đặcbiệt chú trọng đếnphương pháp lãnh đạothông qua nhà nước, pháthuy vai trò, hiệu lực củanhà nước trong lĩnh vựcthể chế hoá đướng lốichính sách của Đảngbằng các hình thức, biệnpháp quản lí của nhànước.Vai trò lãnh đạo củaĐảng đối với cách mạngViệt Nam từ trước đềnnay và từ nay về sau làmột tất yếu lịch sử. Đảngta là kết quả của sự kếthợp CHỦ NGHĨA Mác-Lênin với phong trào côngnhân và phong trào yêunước, đã thể hiện tính tấtyếu về kinh tế và tính tấtyếu về chính trị ngay từkhi ra đời.Nhìn chung, tronghơn 70 năm qua, cươnglĩnh, đường lối, chínhsách của Đảng về cơ bảnphản ánh được ý chí,nguyện vọng và những lợiích của GC công nhân,của nhân dân lao động vàcủa cả dân tộc, đả khôngngừng đưa cách mạngViệt Nam đi theo nhữngphương hướng gắn liềnđộc lập dân tộc và chủnghĩa xã hội. Thực tiễn đócủa cách mạng Việt Namđã gắn bó Đảng ta vớinhân dân bằng cả chiềudài và cả chiều sâu lịchsử, không có lực lượngchính trị nào thay thếđược. Nhân dân ta tựgiác thừa nhận sự lãnhđạo của Đảng rõ ràngkhông phải là do sự ápđặt, mà xét đến cùng làdo tính tất yếu kháchquan của cách mạngnước ta.Đảng cộng sản cầmquyền ở nước ta ngoàinhững đặc điểm của mộtĐảng cộng sản cầmquyền, còn có những đặcđiểm sau:- Là Đảng duy nhấtcầm quyền. Đảng có hệthống chính trị-xã hội, đặcbiệt là nhà nước đượcxây dựng từ trung ươngđến cơ sở, giúp Đảngthực hịên vai trò lãnh đạocủa mình. Có đội ngũ cánbộ Đảng viên đông đảo,nắm chức vụ chủ chốttrong bộ máy nhà nước.Các tổ chức chính trị-xãhội và lực lượng nòng cốtgiúp Đảng giữ lấy chínhquyền, tuyên truyền trongquần chúng nhân dân.Đảng là người chịu tráchnhiệm về các mặt đờisống chính trị xã hội củaquần chúng nhân dân, sựphát triển của đất nước.- Đảng có bề dày trithức và kinh nghiệm tronglãnh đạo kháng chiến, xâydựng chủ nghĩa xã hội.Song do trong lãnh đạoxây dựng và quản lí đấtnước còn nhiều mới mẻ.Lực lượng của Đảng cóbản lĩnh chính trị vữngvàng [qua đấu tranh]nhưng có nhiều ngườikhông được đào tạo cănbản, do đào tạo nhiềunguồn khác nhau nên cónhiều ý kiến khác nhau,chưa thống nhất cao dẫnđến nảy sinh bệnh bảothủ giáo điều…- Đảng lãnh đạo xâydựng đất nước đi lên chủnghĩa xã hội với nhiều khókhăn phức tạp.- Đảng lãnh đạo nhànước pháp quyền đangxây dựng và hoàn thiện,hệ thống pháp luật cònchồng chéo, lỏng lẻo, biệnpháp giáo dục, thực hiện15pháp luật chưa đến nơiđến chốn.So với các Đảngcộng sản khác như Đảngcộng sản LX và đông âuthì Đảng ta có những đặcđiểm riêng như: ngay từkhi ra đời, Đảng ta đã làmột tổ chức cộng sảnđoàn kết thống nhất,Đảng có mối quan hệmáu thịt với GC côngnhân và nhân dân laođộng [xuất thân củaĐảng]. Nhân dân baobọc, bảo vệ Đảng, tinĐảng, theo Đảng; cuộccách mạng Việt Nam dướisự lãnh đạo của Đảng làtự mình vì mình. Thể hiệntính độc lập, tự chủ caovề đường lối . mặc dù cólúc phải chịu sự chi phốicủa các Đảng cộng sảnnước lớn khác; lãnh tụcủa Đảng là lãnh tụ củadân tộc, danh nhân vănhoá thế giới-Hồ Chí Minh.Nghiên cứu đặcđiểm của Đảng cộng sảncầm quyền có ý nghĩa rấtquan trọng trong việc xâydựng và củng cố Đảngtrong giai đoạn hiện nay.Qua đó ta thấy sự lãnhđạo của Đảng cộng sảntrong điều kiện có chínhquyền là một tất yếukhách quan xuất phát từvai trò lãnh đạo của Đảngvới việc thực hiện thắnglợi sứ mệnh lịch sử củagiai cấp công nhân. Đểnâng cao vai trò lãnh đạocủa Đảng cần phải phânđịnh rõ chức năng lãnhđạo của Đảng với nhiệmvụ tổ chức quản lí củanhà nước, thường xuyêncủng cố mối quan hệ máuthịt giữa Đảng với quầnchúng nhân dân, bảo đamquyền làm chủ thật sựcủa nhân dân, đấu tranhloại trừ 4 nguy cơ màĐảng ta đã chỉ ra, “tăngcường công tác giáo dụcchính trị, rèn luyện đạođức cách mạng, chốngchủ nghĩa cá nhân, xâydựng và đổi mới công táccán bộ, củng cố các tổchức cơ sở Đảng”, kiệntoàn tổ chức, đổi mớiphương thức lãnh đạocủa Đảng. Phát huy dânchủ trong sinh hoạt Đảng.Tăng cường chế độ lãnhđạo tập thể đi đôi với pháthuy tinh thần chủ động,sáng tạo và trách nhiệmcá nhân của từng thànhviên. Từng Đảng bộ giữvững sự đoàn kết thốngnhất trong tập thể lãnhđạo. Tăng cường vai tròlãnh đạo và tiếp tục đổimới phương thức lãnhđạo của Đảng đối với nhànước. Kiện toà hệ thốngtổ chức của Đảng gắn liềnvới kiện toàn tổ chức, bộmáy của các cơ quan nhànước và các đoàn thểchính trị xã hội. Phát huyvai trò trách nhiệm và khảnăng của các tổ chứcĐảng, Đảng viên, cấp uỷviên hoạt động trong cáccơ quan nhà nước trongviệc nghiên cứu, đề xuấtcác chủ trương, chínhsách của Đảng. Các cấpuỷ viên, nhất là cán bộchủ chốt của cấp ủy, phảicó chương trình công tácở cơ sở, tiếp xúc, lắngnghe ý kiến và trả lời chấtvấn của Đảng viên vànhân dân. Chăm lo xâydựng đoàn TNCSHCM.Tăng cường công tácgiáo dục, kiểm tra củaĐảng, tập trung vào cácnội dung chủ yếu: thựchiện nghị quyết, chủtrương, chính sách củaĐảng và nhà nước, chấphành nguyên tắc tập trungdân chủ và quy chế làmviệc; củng cố và đoàn kếtnội bộ, giáo dục rèn luyệnnâng cao phẩm chất, đạođức cách mạng của cánbộ Đảng viên [Văn KiệnĐHĐBTQ lần thứ IX, NXBCTQG, HN 2001, Trang55,56]Câu 4: Đoàn kết làsức mạnh, là then chốtcủa thành công [Hồ ChíMinh toàn tập – tập 11,NXB CTQG 1996, trang154]Bài làmĐCS Việt Nam do Chủtịch Hồ Chí Minh sáng lậpvà rèn luyện đã lãnh đạonhân dân Việt Nam đấutranh anh dũng, tiến hànhcuộc cách mạng tháng 81945 thành công và cáccuộc kháng chiến chốngxâm lược của chế độ thựcdân phong kiến, hoànthành sự nghiệp giảiphóng dân tộc và thốngnhất đất nước, đưa cảnước chuyển sang giaiđoạn cách mạng xã hộichủ nghĩa.Trong quá trình lãnhđạo cách mạng Đảngtừng bước được tôi luyện,trưởng thành và đã xâydựng nên những truyềnthống quý báu, thể hiệnbản chất tốt đẹp củaĐảng, đó là:- Bản lĩnh chính trịvững vàng, kiên định mụctiêu lý tưởng cách mạng.- Tinh thần độc lập tựchủ và sáng tạo.- Nắm vững ngọn cờđộc lập dân tộc và CNXH.- Gắn bó mật thiết vớinhân dân.- Giử gìn đoàn kết nộibộ, đoàn kết quốc tế.Hiện nay vấn đề đoànkết là một vấn đề nổi bật“đoàn kết là truyền thốngquý báu tạo nên sứcmạnh to lớn để dân tộcvượt qua mọi khó khăn16thử thách chiến thắng kẻthù.Hồ Chí Minh, vị lãnh tụvĩ đại kính yêu của Đảngta đã từng khẳng định“đoàn kết là sức mạnh làthen chốt của thành công”để hiểu sâu sắc vấn đềnày chúng ta cần đi sâuphân tích và chúng ta cầnphải làm gì để giữ đoànkết thống nhất của Đảngtrong điều kiện mới.Trước hệt đoàn kếtthống nhất là một quy luậttrưởng thành của Đảng.Tại sao đoàn kết là quyluật? Theo quan điểm củamột số nhà kih điển đãcho rằng:Thứ nhất, tư tưởng củaM – Angghen: các ông lànhà sáng lập CNXHKH,phát hiện ra sứ mệnh lịchsử của giai cấp côngnhân, các ông chỉ ra conđường để giai cấp côngnhân giành thắng lợi làphải tổ chức ra chínhĐảng của mình, tập hợpđông đảo quần chúng: Một, Đảng phải đượctổ chức theo nguyên tắcchặt chẽ thống nhất vềchính trị, tư tưởng và tổchức.Hai, đoàn kết thốngnhất trong Đảng phải điđôi với đấu tranh thanhtrừng những phần tử cơhội cải lương và chủnghĩa bè phái.Thứ hai, tư tưởng củalênin: đặc biệt quan tâmđến việc xây dựng khốiđoàn kết thống nhất vữngchắt trong Đảng, Ngườiđấu tranh không mệt mõimệt mõi vì sự thống nhấtđội ngũ Đảng, tự mìnhkhởi thảo nhiều nghịquyết và những lời kêugọi vấn đề này. Lênin chorằng đoàn kết thống nhấtlà truyền thống của Đảngđược bắt nguồn từ bảnchất giai cấp công nhânvà à nguồn sức mạnh vôdịch và vô tận của Đảng,người co việc xây dựngvà củng cố Đảng là nhằmxây dựng và củng cố sựthống nhất đội ngũ Đảng.Lênin cho rằng nội bộĐảng càng đoàn kết,không bị giao động baonhiêu thì ảnh hưởng củaĐảng đối với quần chúngcàng lớm bấy nhiêu.Trong đoàn kết Đảngcầm quyền, lênin đặc biệtnhấn mạnh đến vai tròđoàn kết, Người cho rằngchia sẽ trog Đảng à cựckỳ nguy hiểm, nhất lànhững nước mà giai cấpcông nhân chỉ chiếm mộttỷ lệ nhỏ trong dân cư.Còn quan điểm củaĐảng ta và chủ tịch HồChí Minh về vấn đề đoànkết thống nhất như thếnào?Trong các thời kỳ khácnhau của cách mạng,Đảng ta luôn quan tâmxây dựng và củng cố sựđoàn kết thống nhất trongĐảng. Đảng ta cho rằngđoàn kết trong Đảng lànguồn sức mạnh, là sinhmệnh sống còn của Đảng.đoàn kết thống nhất trongĐảnglà cơ sở để thốngnhất giai cấp để đoàn kếttoàn dân, đoàn kết quốctế là điều kiện để chuyênchính vô sản có thể giànhđược thắng lợi. Đảng phảicoi việc đoàn kết thốngnhất như giữ gìn conngươi của mắt mình, bèphái là một tôi ác lớn đốivới Đảng.Chủ tịch Hồ Chí Minhkế thừa truyền thống dântộc, tư tưởng Hồ Chí Minhvề đoàn kết đã khái quát“đoàn kết, đoàn kết, đạiđoàn kết”, người cho rằngđoàn kết bắt nguồn từnhiệm vụ chính trị , đoànkết chính là then chốt củathành công, người rấtquan tâm chăm lo, bảo vệsự thống nhất của phongtrào cộng sản và côngnhân quốc tế trên nềntảng CN Mác-lênin và chủnghĩa quốc tế vô sản. Vìvậy đoàn kết thống nhấtlà quy luật trưởng thànhcủa Đảng, Đảng khôngthể phát triển vững vàngđược nếu trong Đảng xảyra tình trạng chia sẽ, bèphái.Để làm tốt đoàn kếtthống nhất trong Đảng làcần hiểu: đoàn kết cónghĩa là cùng bàn bạcthảo luận một cách dânchủ các vấn đề lãnh đạo,sinh hoạt của Đảng. Nghịquyết đúng đắn phải đượcđa số thông qua và chấphành một cách triệt để.Đoàn kết là trong Đảngkhông có tình trạng “trốngđánh xuôi, kèn thổingược” và trong Đảngkhông phân chia thànhnhững bộ phận khôngmuốn cùng nhau hợp tác,trong Đảng không có mầnmóng để nảy sinh một tổchức mới. Đoàn kết làtrong Đảng không cónhững tập đoàn, không cónhững cương lĩnh, nhữngkế hoạch hành độngriêng. Để làm tốt đoàn kếtlà phải giải quyết tốt cácmối quan hệ giữa đảngviên với đảng viên, đảngviên với tổ chức Đảng, tổchức Đảng cấp dưới vớitổ chức Đảng cấp trên,các tổ chức Đảng với toànĐảng, các tổ chức Đảngvới các tổ chức Đảng, tổchức Đảng với hệ thốngchính trị, Đảng với nhândân, Đảng với vấn đềquan hệ quốc tế. Phải xácđịnh mối quan hệ cụ thểvà quy chế làm việc.17Trong điều kiện mớiphải làm gì để giữ gìnđoàn kết thống nhất trongĐảng? Trước hết chúngta phải nắm được tìnhhình và thực trạng đoànkết thống nhất trong Đảnghiện nay:Về ưu điểm: trong vănkiện đại hội IV Đảng ta cótổng kết chỉ ra đoàn kết làmột truyền thống quý báucủa Đảng ta, sự đoàn kếtấy được thủ thách và tôiluyện trong quá trìnhchiến đấu lâu dài, lúcthuận lợi cũng như lúckhó khăn, lúc cách mạngphát triển bình thườngcũng như trong bướcngoặc lịch sử. Trong báocáo đại hội V Đảng tavạch rõ quan điểm làĐảng ta cũng có truyềnthống đoàn kết nhất trí vềdường lối, sự đoàn kếtthống nhất của Đảngđược thể hiện rõ trongBCH Trung ương, báocáo Trung ương VI lần 2,Đảng ta tiếp tục khẳngđịnh: trước tình hình biếnđộng chính trị trên toànthế giới và trong nước cónhiều diễn biến phước tạpnhưng Đảng ta vẫn tiếptục phát huy được truyềnthống cách mạng, có bảnlĩnh chính trị và kiên địnhvới mục tiêu lý tưởng,nguyên tắc tổ chức vànêu cao được tinh thầndộc lập tự chủ.Về biểu hiện mất đoànkết trong Đảng thời gianqua như sau:Chưa nhất trí cao mộtsố vấn đề cơ bản cũngnhư một số vấn đề liênquan đến quan điểmqường lối, chủ trương,chính sách ớn của Đảng.Một số nơi, nội bộ trongĐảng mất đoàn kết khánghiêm trọng, chủ yếu dokèn cựa địa vị, tranhgiành chức quyền, lơi lọc,nhất à ở cán bộ chủ chốt.Có nơi vì mâu thuẫn cánhân mà tập hơp lựclương hình tành bè cánhtrong Đảng và trong nhândân để chống đối nhau,gây mất đoàn kết và mấtổn định xã hội, giãm uy tínlãnh đạo. Có tình rạngkhá phổ biến là trong hộinghị thì nhất trí nhưng rangoài thì nói khác hoặckhông chấp hành.Mất đoàn kết trongthường vụ cấp ủy, bí thưvới chủ tịch, phó bí thư,giữa bí thư với thủtrưởng, giám đốc ở cácđơn vị. Mất đoàn kết giữagià với trẻ, cũ với mới,giữa cán bộ nghĩ hưu vàcán bộ đương chức.Nguyên nhân mất đoànkết là do ba nguyên nhânchủ yếu:- Do tư tưởng cá nhânchủ nghĩa cục bộ địaphương, phe cánh, tranhgiành chức vụ, chay chứcquyền.- Không tôn trọngnguyên tắc tập trung dânchủ, tự phê bình và phêbình mang tính hình thứcdẫn đến đoàn kết kém.- Do gia trưởng, độcđoán, chuyên quyền chạycông đỗ lỗi.Từ đó có thể kết luậnrằng chủ nghĩa cá nhân lànguyên nhân bao trùmxuyên suốt mà trung tâmlà vì lợi ích cá nhân. Nếuở đâu, nơi nào mất đoànkết kéo dài và nghiêmtrọng điều đó chỉ xãy ra ởđội ngũ cán bộ chủ chốt.Những vụ mất đoàn kếtxãy ra trước bước ngoặccủa lịch sử, đó là khiĐảng mới ra đời hay khicách mạng chuyễn giaiđoạn từ thời kỳ này đếnthời kỳ khác.Vận dụng sáng tạonhững tư tưởng của M-Avà L, đại hội đại biểu toànquốc lần thứ IV và cácnghị quyết hội nghị tiếptheo của Đảng ta đã tổngkết những bài học kinhnghiệm lớn về vấn đề này.Bài học thứ nhất là sựđoàn kết thống nhất phảidựa trên cơ sở của CNMác-lênin tư tưởng HồChí Minh và đường lốichính sách đúng đắngcủa Đảng. Đây là vấn đềcó ý nghĩa quan trọnghàng đầu, yêu cầu chúngta phải nắm vững về vaitrò của đoàn kết, nhữngtư tưởng cơ bản của CNMác-lênin và tư tưởng HồChí Minh về đoàn kết đểlàm nội dung và phươngpháp trong xây dựngđoàn kết thống nhất phảiquán triệt đường lối, quanđiểm, chủ trương củaĐảng để chúng ta làm cơsở xây dựng sự đoàn kếtcủa Đảng các cấp ủy phảiđặc biệt coi trọng việc xâydựng chủ trương, nhiệmvụ chính trị và biện pháplãnh đạo đúng đắn phùhợp với tình hình thực tếcủa địa phương và đơn vị.Bài học thứ hai là: sựđoàn kết thống nhất trongĐảng phải dựa trên cơ sởtuân thủ nghiêm ngặtnguyên tắc tập trung dânchủ. Tập trung dân chủ lànguyên tắc chỉ đạo tổchức và hoạt động củaĐảng nhằm bảo đảm choĐảng ta thống nhất mộtkhốivề ý chí và hànhđộng, yêu cầu trong sinhhoạt Đảng phải phát huyđược dân chủ, mọi ngườiđược trình bày hết ý kiếncủa mình, khi đã biểuquyết thì phải làm theonghị quyết, phải chấphành theo đa số, ý kiếntrái ngược thì được bảolưu và báo cáo lên cấp18trên, mọi đảng viên phảinêu cao ý thức t/chức kỹluật.Bài học thứ ba là:phải thường xuyên bồidưỡng tình thân ái, tìnhđồng chí cho cán bộ đảngviên là biện pháp cần thiếtđể giữ gìn sự đoàn kếtthống nhất trong Đảng.Yêu cầu các cấp ùy Đảngcần phải quan tâm giáodục tự tưởng cách mạngvà xây dựng tình đồng chítrong sáng, mỗi đảng viênphải có thái độ chânthành cởi mởtương trợ,khiêm tốn. Biết thông cảmvà hết lòng gíp đỡ nhau vìnhiệm vụ chung.Bài học thứ tư là: phảithương xuyên và nghiêmtúc tự phê bình và phêbình, đây là phương phápcơ bản để tăng cườngđoàn kết thống nhất trongĐảng.Bài học thứ năm là:xây dựng và bảo vệ hạtnhân lãnh đạo thực sự làtrung tâm cho khối đạiđoàn kết thống nhất trongĐảng.Qua những bài họckinh nghiêm về vấn đềđoàn kết có một số vấnđề cần chú ý để xây dựngcủng cố khối đoàn kếtthống nhất trong Đảnghiện nay là:- Kiên quyết chống chủnghĩa cá nhấn và chủnghĩa cơ hội.- Phải thấy rằng trongĐảng có sự khác nhau ýkiến về chủ trương, vềbiện pháp là điều bìnhthường, nhất là trongbước ngoặc lịch sử.- Đảng phải xóa bỏ tìnhtrạng đặc quyền đặc lợivề đoàn kết sinh hoạt vàcác chế độ đãi ngộ.- Đảng phải quan tâmxây dựng dường lối,chính sách dúng, có cơchế tổ chức hợp lý, quychế làm việc rõ ràng,phong cách dân chủ, kiênquyết chống bện quanliêu gia trưởng.- Đảng phải có biệnpháp đặc biệt kiên quyếtđể xử lý những vụ mấtđoàn kết. Nghị quyết đại hội VIIIcó đề ra sáu điểm xử lýmất đoàn kết:- Phải bố trí dúngngười đứng đầu tổ chứcĐảng và cơ quan chíhquyền cùng cấp.- Phải thực hiện đúngnguyên tắc tập trung dânchủ.- Phải có quy chế côngtác rõ ràng chặt chẽ, nhấtlà về công tác cán bộ.- Thường xuyên tự phêbình và phê bình, đấutranh chống kèn cưa, địavị, cơ hội, cục bộ, bản vị,bè phái.- Bồi dưỡng tìnhthương yêu đồng chí, tôntrọng lẫn nhau.- Phát hiện sớm nhữnghiện tượng mất đoàn kết,tạp trung giải quyết xử lýdứt điểm.Nghị quyết ĐH Đảngtoàn quốc lần thứ IX nêu:xây dựng khối đại đoànkết toàn dân là tráchnhiệm của cả hệ thốngchính trị và toàn xã hộixây dựng khối đại đoànkết toàn dân gắn liền vớiviệc phát huy dân chủtrong đời sống xã hộidưới sự lãnh đạo củaĐảng. Thực hiện dân chủtrên các lĩnh vực chính trị– kinh tế, văn hóa – xã hộiở tất cả các cấp cácngành, chính sách vàpháp luật của Nhà nướclà yếu tố ảnh hưởng trựctiếp đến việc thực hiện đạiđoàn kết toàn dân và sinhhoạt dân chủ trong xã hội.Tóm lại, “đoàn kết làsức mạnh, là then chốtcủa thành công” đó là mộtquy luẫt sống còn củacách mạng, của Đảng ta.Đoàn kết là truyền thốngquý báu của Đảng vànhân dân ta, là di sản vôgiá mà chủ tịch Hồ ChíMinh để lại, là nguồn gócsức mạnh tất thằng củacách mạng Việt Nam. Đểgiữ gìn đoàn kết thốngnhất trong Đảng cần thựchiện đầy đủ dân chủ trongsinh hoạt Đảng, đẩy mạnhtự phê bình và phê bìnhmột cách trung thực thẳngthắng với tinh thần đồngchí, tôn trọng thương yêunhau. Cần đấu tranhkhông khong nhượngchống chủ nghĩa cá nhân,tư tưởng cục bộ bản vị,địa phương chủ nghĩa,chống chủ nghĩa cơ hộivà mọi biểu hiện bè pháitrong Đảng. Giữ gìn vàphát huy truyền thống đólà trách nhiệm của toànĐảng. Toàn Đảng phảithực hiện nghiêm túc lờidặn của chủ tịch Hồ ChíMinh, ra sức giữ gìn vàbảo vệ sự đoàn kết nhấttrí trong Đảng như giữ gìncon ngươi của mắt mình. Thực tiễn của Đảngta trong những năm gầnđây và nguyên nhân đổvỡ của các ĐCS ở Đôngâu và Liên Xô cho thấy ýnghĩa cực kỳ to lớn củaviệc giữ gìn sự đoàn kếtthống nhất trong Đảng.Chúng ta cần ý thức sâusắc lời dặn của Bác Hồrằng đoàn kết thì sống,chia rẽ là tử19Câu 4: Đoàn kếtthống nhất trong Đảng.Bài làmĐoàn kết thống nhấttrong Đảng là quy luậttrưởng thành của Đảng.Vì vậy khi đề cập đến vấnđề này, Mác-Aêngghen đãgiành phần lớn trí tuệ trítuệ và sức lực của mìnhđể xây dựng chính Đảngđộc lập, cách mạng củaGC công nhân. Hai ôngkhẳng định: “sự thànhcông của phong trào côngnhân ở mỗi nước chỉ cóthể đảm bảo bằng sứcmạnh của sự thống nất vàsự có tổ chức” [Mác-Aêngghen tuyển tập, Tập3, NXB ST, Hà Nội 1984,Trang 26]. Kế thừa tư tưởngcủa Mác-ăngghen và quaquá trình hoạt động xâydựng Đảng Lênin chorằng: “sự đoàn kết thốngnhất trong Đảng bắtnguồn từ bản chất củagiai cấp công nhân và đólà nguồn gốc sức mạnhvô địch và vô tận củaĐảng” [Lênin Toàn Tập,Tập 2, NXB Tiến Bộ,Trang 107-108].Và đểphát huy sức mạnh vôđịch và vô tận đó, cầnphải đấu tranh, thanh trừchủ nghĩa cơ hội, cảilương và chủ nghĩa bèphái. Ngương chỉ rõ“trong một nước đangthực hiện chuyên chínhvô sả thì một sự chia rẽtrong nội bộ GC vô sảnhoặc giữa Đảng của GCvô sản với quần chúng vôsản không phải chỉ lànguy hiểm mà còn là cựckì nguy hiểm…” [LêninTøoàn Tập, Tập 42, Trang336].Đảng ta coi đoàn kếttrong Đảng là sinh mệnhcủa Đảng, là vấn đề sốngcòn của cách mạng, là cơsở để thống nhất GC làđiều kiện để đoàn kếttoàn dân đưa cách mạngđến thắng lợi. Do đó,Đảng ta luôn quan tâmxây dựng và củng có sựđoàn kết thống nhất trongĐảng qua các thời kì khácnhau trên con đườngcách mạng. Chủ tịch HồChí Minh khẳng định:“đoàn kết là sức mạnh, làthen chốt của thànhcông”, điều lệ đầu tiêncủa Đảng thông qua tạiđại hội I [3/1935] ghi rõ:Đảng là một khối thốngnhất về tổ chức, hướnghành động. Đảng tuyệtđối không thoả hiệp vớinhững xu hướng bè phái.Mọi sự chia rẽ là tội áclớn nhất đối với Đảng.Đảng luôn nhắc nhở cáccấp bộ Đảng, toàn thểĐảng viên phải hết sứcquan tâm xây dựng và giữgìn sự thống nhất như giữgìn con ngương của mấtmình.Đoàn kết thống nhấttrong Đảng phải dựa trênnhững cơ sở sau đây:1.Đoàn kết thốngnhất dựa trên cơ sở chủnghĩa Mác-Lênin, tưtưởng Hồ Chí Minh vàđường lối, chính sáchđúng của Đảng. Đây làmột bài học kinh nghiệmthen chốt trong việc xâydựng đoàn kết thống nhấttrong Đảng. Bởi vì chỉ cótrên cơ sở chủ nghĩaMác-Lênin, tư tưởng HồChí Minh và đường lốichính sách của Đảng mớicung cấp cho chúang tamột thế giới quan vàphương pháp luận đúngđắn trong đánh giá, giảiquyết các vấn đề. Xa rờinó thì sẽ mất phươnghướng và xa rời mục tiêuđoàn kết của Đảng, dẽ rơivào đoàn kết theo kiểuphường hội, cục bộ địaphương chủ nghĩa. Quán triệt bài họcnày đòi hỏi chúng ta cầnphải nắm vững được vịtrí, vai trò của đoàn kếtthống nhất và tư tưởngcơ bản của chủ nghĩaMác-Lênin, tư tưởng HồChí Minh và Đảng vềđoàn kết; mỗi cán bộĐảng viên phải quán triệtsâu sắc đường lối, quanđiểm, chủ trương, chínhsách của Đảng để làm cơsở cho đoàn kết thốngnhất trong tư tưởng và tổchức; các cấp ủy phải đặcbiệt coi trọng việc xâydựng chủ trương, nhiệmvụ và biện pháp lãnh đạođúng đắn phù hợp vớitình hình đơn vị.2.Sự đoàn kết thốngnhất trong Đảng phải dựatrên cơ sở tuân thủnghiêm ngặt nguyên tắctập trung dân chủ.Nguyên tắc tập trung dânchủ là nguyên tắc chỉ đạovà tổ chức hoạt động củaĐảng để đem đến sựthống nhất trong ý chí vàhành động, do đó chấphành nguyên tắc tập trungdân chủ vừa là nguyêntắc vừa là biện pháp xâydựng đoàn kết thốngnhất.Chấp hành nguyêntắc này cần thực hiệnnhững yêu cầu sau:-Trong sinh hoạtĐảng phải phát huy dânchủ, tự do tư tưởng, mọingười được trình bày hếtý kiến của mình không bịmột áp lực nào chi phối.-Muốn có đoàn kếtthì khi đã nhất trí thì phảinói và làm theo đa số “khiđã có kết luận của tậpthể, đã hoàn thành nghịquyết tất cả mọi cán bộ,Đảng viên, không trừ mộtai đều phải nói và làm20theo nghị quyết củaĐảng” [NQ Hội Nghị lầnthứ V của BCH TW khoáVI]. Yù kiến trai ngược thìđược bảo lưu, báo cáocấp trên.-Mọi Đảng viên phảinêu cao ý thức tổ chức kỉluật và việc tăng cường kỉluật goáp phần tăngcường đoàn kết thốngnhất.3.Sự đoàn kết thốngnhất phải dựa trên tìnhthân ái, tình đồng chí củacán bộ Đảng viên.Kin nghiệm cho thấyvới thái độ chân thành cởimở, tôn trọng nhau, biếtthông cảm, khiêm tốnlắng nghe ý kiến củanhau, thường giúp đỡnhau… sẽ tao nên bầukhông khí đoàn kết thỏimái trong tậ[ thể, từ đótạo điều kiện hoàn thànhtốt nhiệm vụ chung.4.Thường xuyên vànghiêm túc tự phê bình vàphê bình là một phươngpháp căn bản để tăngcường đoàn kết thốngnhất trong Đảng.Tự phê bình và phêbình vừa là quy luật pháttriển, xây dựng củng cốkhối đoàn kết thống nhấttrong Đảng, vừa làphương pháp có hiệu quảđể giáo dục, rèn luyệncán bộ Đảng viên. Do đó,cần phải có phươngpháp, thái độ đúng đắnkhi thực hiện tự phê bìnhvà phê bình.5.Xây dựng và bảovệ hạt nhân lãnh đạo thựcsự là trung tâm cho khốiđại đoàn kết thống nhấttrong Đảng. Chính vì vậy,Lênin đã khẳng định:“không có một trung tâmlãnh đạo thống nhất,không có một cơ quantrung ương thống nhất thìkhông có thống nhất thậtsự trong Đảng” [LêninToàn Tập, Tập 11, NXBTiến Bộ, 1979, Trang 210]trên đây là những cơsở cơ bản trong xây dựngkhối đại đoàn kết thốngnhất trong Đảng. Qua cácgiai đoạn cách mạngĐảng ta luôn xem trọng,đề cao việc xâ dựng đoànkết thống nhất trongĐảng. Chính vì thế màmặc dù đã trải qua nhiềukhó khăn, gian khổ nhưngĐảng vẫn lãnh đạo nhândân ta đi từ thắng lợi nàyđến thắng lợi khác, từngbước đưa nước ta tiếnvững chắc trên conđường xây dựng thànhcông chế độ chủ nghĩa xãhội ở Việt Nam. Côngcuộc xây dựng khốo đoànkết thống nhất trong Đảngcủa Đảng ta đã thu đượcnhững kết quả hết sức tolớn, thể hiện ở những mặtsau:-Đoàn kết là mộttruyền thống quý báu củaĐảng. Đoàn kết thốngnhất trong Đảng đã đượcthử thách và tôi luyệnntrong quá trình đấu tranhlâu dài lúc thuận lợi vàkhó khăm, lúc cách mạngphát triển bình thườngcũng như là bước ngoặc.-Đảng ta luôn đoànkết thống nhất về mặtđường lối, thể hiện rõtrong BCH TW. Hiện naytrước tình hình trên thếgiới và trong nước conhiều diễn biến phức tạpnhưng Đảng vẫn phát huytruyền thống, kiên địnhmục tiêu lí tưởng, giữvững nguyên tắc tổ chứcvà nêu cao tinh thần độclập, sáng tạo, đưa đấtnước vượt qua khó khăn,thủ thách.Tuy nhiên, bên cạnhnhững thành quả to lớntrên. Việc xây dựng đoànkết thống nhất trong Đảngvẫn còn một số tồn tại,khuyết điểm như:-Chua7 nhất trí caovới một số vấn đề cơ bảncũng như một số vấn đềliên quan đến quan điểnđường lối chủ trươngchính sách lớn của Đảng.-Có một số nơi nộibộ Đảng mất đoàn kếtkhá ngiêm trọng, chủ yếulà tranh giành địa vị chứcvụ, lợi lộc nhất là cán bộchủ chốt.-Có nới còn vì mâuthuẫn cá nhân mà tậphợp lực lượng thành bècánh ở trong Đảng vàtrong nhân dân để chốngđối nhau, gây mất đoànkết và mất ổn định xã hội.-Còn có tình trạngkhá phổ biến: trong hộinghị thì nhấttrí nhưng rangoài thì nói khác hoặckhông thực hiện, nói mộtđằng làm một nẻo. Đươngchức thì nói kiểu nàynhưng khi chuyển côngtác hoặc ngỉ hưu thì moimóc.Trong đây là nhữngtồn tại mà công tác xâydựng đoàn kết thống nhấttrong Đảng của Đảng tachưa khắc phục được. Sởdĩ có tình trạng đó là donhững nguên nhân sauđây:-Do tư tưởng cánhân chủ nghĩa, cục bộđịa phương, phe cánh,tranh giành chức vụ.-Do không tôn trọngnguyên tắc tập trung dânchủ, không thực hiện tốttự phê bình.-Do tư tưởng độcđoán chuyên quyền, tranhcông đổ tộinguyên nhân sân xacủa tình trạnh trên là xuấtphát từ lợi ích, nổi bật là21lợi ích kinh tế. chính vìvậy để giải quyết vấn đềtrên cần phải giải quyếttốt vấn đề lợi ích.Trước thực trangđoàn kết thống nhất trongĐảng như trên, Đảng tađã đề ra nhiều giải phápnhằm nâng cao củng cốđoàn kết thống nhất trongĐảng, nổi bật là nhữnggiải pháp cơ bản sau:-Kiên quyết chốngchủ nghĩa cá nhân và chủnghĩa cơ hội.Khi một Đảng đã cóchính quyền thì thườngmất đi sự sàng lọc tựnhiên; mặt khác sự hấpdẫn của Đảng cầm quyềnlại lớn, nên bọn cơ hộithường tìm mọi cách chuivào Đảng. Chủ nghĩa cánhân là nguồn gốc củachủ nghĩa cơ hội. Sự rạnnứt đi đến tan rã là xuhướng vận động của mộttổ chức trong đó có sựhoạt động của chủ nghĩavo chính phủ. Giữa chủnghĩa vô chính phủ vàchủ nghĩa cơ hội có quanhệ biện chứng với nhau.Chủ nghĩa vô chính phủ làmột biểu hiện của chủnghĩa cơ hội về mặt hìnhthức. Bè phái, phe nhómlà cơ sở tồn tại của chủnghĩa cơ hội trong Đảng.Chủ Tịch Hồ Chí Minh đãrút ra kết luận: “do chủnghĩa cá nhân mà mấtđoàn kết, thiếu tính tổchức kỉ luật, kém tinh thầntrách nhiệm…” [Hồ ChíMinh Toàn Tập, NXBCTQG, Hà Nội 1996, Tập8, Trang 484].-Trong dgcó sự khácnhau về ý kiến, chủtrương, biện pháp… làđiều bình thường, nhất làtrướng những bướcngoặc của lịch sử. Đảngphải biết chờ đợi, bìnhtĩnh, dân chủ để giảiquyết những ý kiên khácnhau trong đó, khôngđược để phát triển thànhnhững bất đồng, xung độtcá nhân.-Đảng phải xoá bỏtình trạng đặc quyền, đặclợi về điều kiện sinh hoạtvà các chế độ đãi ngộkhác nhau trong Đảng.Bất bình đẳng về lợi íchkinh tế không thể tạo nênsự thống nhất về tưtưởng cũng như hànhđộng.-Đảng quan tâm xâydựng một đường lối,chính sách đúng, cơ chếtổ chú7c hợp lí, quy chếlàm việc rõ ràng, phongcách dân chủ, kiên quyếtchống bệnh quan liêu, giatrưởng. Kinh nghiệm chothấy, ở đâu thiếu nhữngđiều kiện đó thì ở đó thiếusự thống nhất về tưtưởng và tổ chức. Đườnglối đúng là cơ sở cho sựđoàn kết. Ngược lại,đường lối sai là nguồngốc của sự phân tán, chiarẽ. Cơ chế đ1ng đảm bảocho bộ máy vận độngthống nhất, ngược lại lạicơ chế sai tạo ra sự baobiện và cả kẽ hở làm chohành động không thốngnhất.Chủ nghĩa quan liêu,gia trưởng, mất dân chủkhông thể tạo được bầukhông khí cởi mở, thân áitrong tấp thể.-Đảng cần có nhữngbiện pháp đặc biệt kiênquyết để xử lí những vụmất đoàn kết như: Bố tríngười đứng đầu phù hợp;thực hiện tốt nguyên tắctập trung dân chủ; có quychế công tác rõ ràng chặtchẽ, nhấât là công tác cánbộ; thường xuyên tự phêbình và phê bình, đấutranh chống kèn cựa địavị, cơ hội, cục bộ, bèphái… bồi dưỡng tìnhthương yêu tôn trọngđồng chí, giúp đỡ lẫnnhau; phát hiện sớm hiệntượng mất đoàn kết, giảiquyết và xử lí dứt điểm.Tóm lại: Xây dựngkhối đoàn kết thống nhấtvững chắc là quy luậttrưởng thành của mộtĐảng cộng sản chânchính. ĐHĐB toàn quốclần thứ IX cho rằng: Thựchiện đại đoàn kết là kếthừa truỳ6n thống quýbáu của dân tộc, làđường lối chiến lược, lànguồn sức mạnh và độnglực to lớn để xây dựng vàbảo vệ tổ quốc. Đai hộichỉ rõ “thực hiện đại đoànkết dân tộc, tôn giáo, giaicấp, tầng lớp, thành phầnkinh tế, mọi giới, mọi lứatuổi, mọi vùng của đấtnước, người trong Đảngvà người ngoài Đảng,người đang công tác vàngười đã nghỉ hưu, mọithành viên trong đại giađình dân tộc Việt Nam dùsống ở trong nước hay ởnước ngoài. Phát huy sứcmạnh của cả cộng đồngdân tộc, truyền thống yêunước, ý chí tự lực, tựcường và lòng tự hào dântộc, lấy mục tiêu giữ vữngđộc lập dân tộc, thốngnhất, vì dân giàu, nướcmạnh, xã hội công bằng,dân chủ, văn minh là điểmtương đồng; tôn trọngnhững ý kiến khác nhaukhông trái với lợi íchchung của dân tộc, xoábỏ mặc cảm, định kiến,phân biệt đối xử về quákhứ, giai cấp, thành phần,xây dựng tinh thần cởimở, tin cậy lẫn nhau,hướng đến tương lai…xây dựng khối đại đoànkết toàn dân gắn với hiệuqủa phát huy dân chủ22trong xã hội dưới sự lãnhđạo của Đảng. Thực hiệndân chủ trên các lĩnh vựcchíng trị, kinh tế, văn hoá,xã hội ở tất cả các cấp,các ngành”. [VKĐH IX,NXB CTQG, HN 2001,Trang 45]Câu 5: tổ chức cơ sởĐảng.- Nêu phân tích nộidung vị trí quan trọng tổchức cơ sở Đảng- Tại sao phải nângcao chất lượng tổ chức cơsở Đảng- Biên pháp nângcao chất lượng tổ chức cơsở Đảng- Rút ra ý nghĩaBài làmĐảng CSVN-đội tiênphong của GC công nhânViệt Nam-là một đội ngũthống nhất về chính trị, tưtưởng trên cơ sở chủnghĩa Mác-Lênin và tưtưởng Hồ Chí Minh, mộtđội ngũ có tổ chức chặtchẽ, khoa học. Tình tổchức của Đảng thể hiệntrước tiên ở chỗ Đảng làmột hệ thống các cấp tổchức từ TW đến cơ sở,được xây dựng tehonguyên tắc tập trung dânchủ. Trong hệ thống đó.Các tổ chức cơ sở-chi bộcơ sở và Đảng bộ cơ sở-lập thành nền tảng củaĐảng. Trong hệ thống tổchức của Đảng, mỗi cấpcó vị trí, chức năng,nhiệm vụ khác nhau. Cấpcơ sở là nền tảng củaĐảng, của cả hệ thốngchính trị; nơi trực tiếptriển khai và tổ chức thựchiện đường lối, nghị quyếtcủa Đảng cấp trên, biếncác đường lối và nghịquyết đó thành hiện thực.Khái niệm tổ chứccơ sở Đảng được Đảng taghi rõ ở điểu 21 điều lệĐảng cộng sản Việt Nam: Tổ chức cơ sở Đảnglà đơn vị cơ sở [xã,phường, thị trấn, cơ quan,hợp tác xã, doanh nghiệp,đơn vị sự nghiệp, đơn vịcơ sở trong quân đội,công an và các đơn vị cơsở khác] có từ 3 đảngviên chính thức trở lên. Tổchức cơ sở Đảng dước30 đảng viên lập chi bộcơ sở có các tổ chứcĐảng trực thuộc. Tổ chứccơ sở Đảng có từ 30 đảngviên trở lên, lập Đảng bộcơ sở, có các chi bộ trựcthuộc Đảng ủy.Những trường hợp:Lập Đảng bộ cơ sở trongđơn vị cơ sở chưa đủ 30đảng viên, lập chi bộ trựcthuộc Đảng ủy, cơ sở cóhơn 30 đảng viên lậpĐảng ủy bộ phận trựcthuộc Đảng ủy cơ sở, cấpủy cấp dưới phải báo cáovà được cấp ủy cấp trênđồng ý mới thực hiện.Theo quy định trên,khái niệm tổ chức cơ sởĐảng được gọi chung chocả Đảng bộ cơ sở và chibộ cơ sở tuỳ thuộc vào sốlượng đảng viên và yêucầu nhiệm vụ cụ thể từngđơn vị cơ sở.Đảng CSVN và chủtịch Hồ Chí Minh đặc biệtquan tâm xây dựng tổchức cơ sở Đảng. Dù ởbất kì giai đoạn cáchmạng nào, Đảng ta luônkhẳng địng tổ chức cơ sởĐảng là nền tảng củaĐảng, là hạt nhân chínhtrị ở đơn vị cơ sở “mỗi chibộ của Đảng, phải là hạtnhân lãnh đạo quầnchúng ở cơ sở, đoàn kếtchặt chẽ, liuên hệ mậtthiết với quần chúng, pháthuy được trí tuệ và lựclượng vĩ đại của quầnchúng” [Hồ Chí Minh ToànTập, Tập 11, NXB CTQG,HN 2000, Trang 23].Vị trí, vai trò của tổchức cơ sở Đảng đượckhái quát và khẳng định ởnhững nội dung sau: + Tổ chức cơ sởĐảng là nơi nối liền cáccơ quan lãnh đạo cấp trêncủa quần chúng, là chiếccầu, là bản lề gắn bóĐảng với dân. Mọi tậm tư,nguyện vọng chính đángcùa dân vì thế được phảnánh kịp thời lên tổ chứcĐảng cấp trên thông quachi bộ cơ sở, Đảng bộ cơsở.+ Tổ chức cơ sởĐảng là nơi trực tiếpđưađường lối, chủ trương,chính sách của Đảng vàoquần chúng và tổ chứccho quần chúng thực hiệnthắng lợi đường lối, chủtrương, chính sách đó.+ Tổ chức cơ sởĐảng còn là nơi trực tiếpgiáo dục, rèn luyện, kếtnạp và sàng lọc đảngviên; nơi đào tạo cán bộcho Đảng; nơi xuất phátđể cử ra cơ quan lãnhđạo cấp trên của Đảng; làcửa ngõ quan trọng bảođảm tính tiên phong, tínhtrong sạch của Đảng ta.Trong điều kiện dấtnước ta phát triển nềnkinh tế thị trường địnhhướng XHCN có sự quảnlí của nhà nước, vai tròcủa tổ chức cơ sở Đảngcàng trở nên quan trọng.Nghị Quyết đại hội lần thứ5 BCH TW khoá VI đãnêu: “trong điều kiệnchuyển sang thực hiện cơchế quản lí mới, phát huyvai trò chủ động sáng tạocủa các đơn vị kinh tế cơsở, mở rộng dân chủXHCN, các tổ chức cơ sởĐảng phải thực sự làmhạt nhân lãnh đạo chínhtrị trong các tập thể lao23động”…Với vai trò đó, cácĐảng bộ cơ sở phải nângcao chất lượng trong hoạtđộng thực tiễn của mình,bảo đảm cho công cuộcđổi mới được thực hiệntrên thực tế ở đơn vị cơsở, đồng thời, từ thực tiễncuộc sông đóng góp ýkiến với Đảng, nhà nướchoà chỉnh đường lối chủtrương, chính sách vàpháp luật.Từ sau khi thực hiệnchính sách mở cửa đếnnay, Đảng ta đã ra sứcxây dựng và kiện toàn cáctổ chức cơ sở Đảng tronggiai đoạn cách mạng mớivà đã đạt được nhiều kếtquả quan trọng như gắnliền với những thành tựubước đầu trobng sựnghiệp đổi mới, cá tổchức cơ sở Đảng vẫnkiên định đường lối vàquan điểm cách mạngđúng đắn của Đảng, lãnhđạo nhân dân thực hiệncó hiệu quả chính sách vàcơ chế quản lí mới. Cótiến bộ trong việc thựchiện dân chủ trong Đảngvà trong nhân dân. Nângcao một bước chất lượngtổ chức cơ sở Đảng,nhiều Đảng bộ địaphương tiến hành tổ chứclại các chi bộ, kiện toànbộ máy, tinh giảm biêbnchế theo yêu cầu thựchiện cơ chế mới. Qua đaihội Đảng bộ cơ sở có mộtbước kiện toàn cấp ủy vàđội ngũ cốt cán ở nhiềuĐảng bộ. Tuy nhiên, trongnhiều địa phương, nhiềungành, năng lực lãnh đạovà sức chiến đấu của tổchức cơ sở Đảng cònyếu, lúng túng trong đổimới nội dung và phươngthức lãnh đạo trước yêucầu đổi mới của đổi mốicủa cơ chế quản li kinh tế,quản lí xã hội ở cơ sở;không ít Đảng bộ buônglỏng công tác giáo dục,kiểm tra, quản lí đảngviên, sinh hoạt Đảng chấtlượng kém; một số đảngviên cá nhâ cơ hội cục bộ,phe cánh gây mất đoànkết trong Đảng; đội ngũcán bộ cơ sở thay đổinhiều nhưng chế độ đãingộ chưa thoả đáng, thiếuthống nhất.Nguyên nhân chủyếu của tình trạng trên là:+ Trong khi Đảngchuyển sang cơ chế mới,tổ chức cơ sở Đảng gặpnhiều lúng túng, Đảng tachỉ đạo xây dựng tổ chứccơ sở Đảng chưa kịp thờicòn hữu khuynh một sốmặt.+ Thiếu ban hànhchính sách đối với cán bộcơ sở, nhất là chính sáchđào tạo và đãi ngộ.+ Trong chỉ đạo cònmắc bệnh quan liêu, cấptrên xa cơ sở, cơ sở xadân.ĐH IX đã chỉ rõ:“những khuyết điểm nêutrên là do nhiều nguyênnhân khách quan và chủquan, trực tiếp và chủ yếulà do nhiều cấp ủy và tổchức Đảng, kể cả BCHTW và BCT, tuy đã cónhiều cố gắng trong côngtác xây dựng, chỉnh đốnĐảng, nhưng chỉ đạochưa tập trung và thiếukiên quyết; chủ trương,biện pháp thiếu đồng bộ;chưa chỉ đạo tất việc kếthợp tự phê bình và phêbình với kiện toàn tổchức, đổi mới cơ chế,chính sách, chỉnh đốn cáckhâu quản lí kinh tế, tàichính và tăng cường côngtác giáo dục, quản lí cánbộ, đảng viên…” [VK IX,NXB CTQG, HN 2001, Tr139].Công cuộc đổi mớitoàn diện đất nước trongbối cảnh quốc tế và trongnước hiên nay đòi hỏiĐảng ta phải tự đổi mới,tự chỉnh đốn. Đó là nhiệmvụ rất quan trọng và cấpbách của toàn Đảng. Vớivị trí vai trò của mình sựvươn lên của các Đảngbộ cơ sở sẽ là yếu tố tácđộng tích cực đến kết quảcủa quá trình đó. Trên cơsở những yêu cầu đổimới và chỉnh đốn Đảng,đồng thời từ thực trạngcủa các tổ chức cơ sởĐảng, việc nâng cao chấtlượng các tổ chức cơ sởĐảng cần đáp ứng nhữngyêu câu sau đây:-Làm cho cơ sởquán triệt đường lối, chủtrương, chính sách củaĐảng, pháp luật của nhànước, nghị quyết cấp trên,căn cứ thựctế cơ sở đề ranhiệm vụ chính trị đúngđắn và lãnh đạo tổ chứcthực hiện nhiệm vụ chínhtrị đem lại hiệu quả.Đây là khâu đặc biệtquan trọng trong việcthựchiện vai trò lãnh đạocủa tổ chức cơ sở Đảng.Tổ chức cơ sở Đảng phảinắm vững đường lốichính sách và pháp luậtcủa nhà nước, các chủtrương, kế hoạch côngtác của cấp trên, nhữngđặc điểm, tâm tư, nguyệnvọng của nhân dân ở cơsở và thực hiện việc bànbạc, thảo luận dân chủtrong Đảng bộ và trongnhân dân để xác địnhphương hướng, nhiệm vụ,mục tiêu phấn đấu chínhxác, chủ động của Đảngbộ trong thời gian nhấtđịnh theo đúng chức nănglãnh đạo của mình.Sau khi xác địnhđúng đắn phương hướngnhiệm vụ, bằng vai tròtiên phoing gương mẫucủa đội ngũ Đảng viên và24bằng việc phát huy quyềnlànn chủ của quần chúng,Đảng bộ tiến hành tổchức thực hiện, biếnnhững quyết định đóthành hiện thực bằngquyết tâm và kế hoạchhành động.Năng lực tổ chứcthực tiễn của tổ chức cơsở Đảng chính là nghệthuật khơi dậy, phát huytrí tuệ của quần chúng.Để có được năng lực tổchức thực tiễn tốt, đòi hỏicấp ủy Đảng tôn trọngkinh nghiệm thực tiễn,ham học hgỏi và rènluyện ở thực tiễn. Năng lực đề ranhiệm vụ chính trị vànăng lực tổ chức thực tiễncủa tổ chức cơ sở Đảnglà hai mặt có liên quanchặt chễ với nhau. Nănglực đê ra nhiệm vu45chính trị ở cơ sở là cơ sởcủa năng lực tổ chức thựctiễn. Còn năng lực tổchức thực tiễn của tổchức cơ sở Đảng thì trongđiều kiện nhất định ảnhhưởng đến sữ phát triểncủa năng lực đề ra nhiệmvụ chính trị.-Cải tiến nâng caochất lượng sinh hoạt chibộ:sinh hoạt chi bộ cótầm quan trọng đặc biệt.Nếu coi toàn Đảng là mộtcơ thể sống trong đó chibộ là các tế bào cấuthành tổ chức Đảng thìsinh hoạt chi bộ thườngxuyên là “quá trình traođổi chất trong mỗi tế bào,là dấu hiệu của sự sống”.Do vậy hễ nơi nào, lúcnào mà sinh hoạt chi bộ bịlỏng lẻo, rời rạc không cónội dung chính trị tưtưởng cụ thể, thiết thực,thì nơi đó, lúc đó đã bắtđầu có nguy cơ đi chệchhướng đường lối chínhsách của Đảng, hạ thấpvai trò tiên phong, gươngmẫu của đảng viên, làmcho kỉ luật của Đảng bịbuông lỏng…Thời gian qua, nhiềutổ chức cơ sở Đảng vẫngiữ được nề nếp sinhhoạt, nội dung sinh hoạt,bám sát vào nhiệm vụchính trị, vào tình hình địaphương. Song, cũng cònnhiều chi bộ sinh hoạtkhông đều, nội dungnghèo nàn, đấu tranh tựphê bình và phê bìnhtrong sinh hoạt yếu…. Đểnâng cao chất lượng sinh hoạt chi bộ cầnchú ý các vấn đề sau:+Chọn đúng nộidung sinh hoạt và xácđịnh thời gian hợp lí chokì sinh hoạt. +Tiến hànhchuẩn bị chu đáo cho mỗikì sinh hoạt.+Nâng cao tráchnhiệm chỉ đạo của Đảngủy cơ sở.-Xây dựng cơ sởĐảng trong sạch, vữngmạnh. Thu hẹp, tiến tớikhông còn tổ chức cơ sởĐảng yếu kém.-Kết hợp sức mạnhcủa tổ chức với sức mạnhcủa từng đảng viên trongchi bộ, Đảng bộ cơ sơ.ûcá nhân và tổ chứccó quan hệ chặt chẽ vớinhau. Tổ chức mạnh thìtừng thành viên trong đóđược rèn luyện, phát huytài năng; ngược lại, từngngười mạnh sẽ làm cho tổchức mạnh. Do đó, cầnphải chú ý đồng thời cảviệc xây dựng, hoàn thiệnchất lượng từng Đảngviên với chất lượng củacác tổ chức cơ sở Đảng.-Khuyến khích cơ sởtăng cường tính năngđộng, sáng tạo, đồng thờităng cường chỉ đạo,hướng dẫn của tổ chứcĐảng cấp trên, trước hếtlà cấp trên trực tiếp.Đây là giải phápquan trọng, nhằm tháo gỡnhững khó khăn cho cơsở, tạo điều kiện cho cơsở đi đúng hướng. Vì thế,các cấp trên của cơ sở,nhất là cấp trên trực tiếptheo chức trách của mìnhcần đánh giá thực trạngcủa cơ sở Đảng, từ đó cóchủ trương, kế hoạch chỉđạo cụ thể đối với từngvùng và từng Đảng bộ cơsở, giúp cấp cơ sở xácđịnh nhiệm vụ chính trị,phương hướng sản xuất-kinh doanh và các hoạtđộng xã hội khác. Soátxét, kiện toàn đội ngũ cánbộ cốt cán ở cơ sở, tăngcường cán bộ tốt cho cơsở và đào tạo lại đội ngũcán bộ này. Giúp cơ sở vềvật chất và kỷ thuật, cóchính sách giúp cơ sở mởrộng sản xuất.Trên đây là nhữngbiện pháp nâng cao chấtlượng các tổ chức cơ sởĐảng tyrong giai đoạnhiện nay. Đây là 1 trongnhững vấn đề bức xúcđang đặt ra cho công tácxây dựng Đảng, chính vìvậy mà ĐH IX đã ghi rõ:“tất cả các Đảng bộ, chibộ ở cơ sở đều nắm vữngvà thực hiện đúng chứcnăng là hạt nhân lãnh đạochính trị đối với chínhquyền, đoàn thể, các tổchức kinh tế, sự nghiệp,các mặt công tác và cáctầng lớp nhân dân ở cơsở, nâng cao tính chiếnđấu, khắc phục tình trạngthụ động, ỷ lại, buônglỏng vai trò lãnh đạo”[VKIX, Nxb CTQG, HN 2001,Tr 143]Câu 6: Công tác cánbộ25Bài làmCông tác cán bộ làkhâu then chốt trong toànbộ hoạt động của Đảng,là nguyên nhân của mọinguyên nhân. Vị trí củacông tác cán bộ gắn liềnvới vai trò đội ngũ cán bộ.Cán bộ là 1 trong nhữngnhân tố quan trọng quyếtđịnh sự thành công haythất bại của cách mạng.Lênin chỉ rõ:" trong lịchsử, chưa hề có 1 giai cấpnào giành được quyềnthống trị, nếu nó khôngđào tạo ra được tronghàng ngũ của mìnhnhững lãnh tụ chính trị,những đại biểu tiền phongcó đủ khả năng tổ chứcvà lãnh đạo phong trào"[Lênin toàn tập, NXB Tiếnbộ, Maxcơva, 1974, tập 4,trang 473]Ở nước ta, công táccán bộ luôn đặt ở trungtâm sự chú ý của Đảng.Đảng ta luôn quán triệt lờidạy của Bác Hồ :"cán bộlà gốc của mọi côngviệc",”công việc thànhcông hay thất bại đều docán bộ tốt hay kém".[HồChí Minh toàn tập, NXBchính trị QG, HN 1995,tập 5, trang 269]. Ở mỗigiai đoạn, mỗi thời kỳcách mạng, Đảng ta luônra sức xây dựng một độingũ cán bộ thích ứng, cóphẩm chất, có năng lựcđáp ứng được sự đòi hỏicủa nhiệm vụ từng giaiđoạn, từng thời kỳ. Đảngta đặc biệt coi trọng việcbồi dưỡng, đào tạo, bố tríđội ngũ cán bộ chủ chốt.Đảng ta khẳng định :"mứcchính xác của đường lối,chính sách và thành côngcủa việc thực hiện đườnglối, chính sách ấy đều tùythuộc cuối cùng ở chấtlượng của công tác cánbộ”. Vì thế, công tác cánbộ bao giờ cũng là vấn đềchiếm giữ vị trí trung tâm,chiến lược trong quá trìnhxây dựng và phát triểncủa Đảng.Công tác cán bộ có mốiquan hệ chặt chẽ vớiđường lối và nhiệm vụchính trị của Đảng , gắnliền với tổ chức, vớiphong trào cách mạngcủa quần chúng.- Giữa đường lối,nhiệm vụ chính trị củaĐảng và cán bộ có mốiquan hệ biện chứng. Cócán bộ lãnh đạo tốt mớicó thể đề ra được đườnglối và nhiệm vụ chính trịđúng; chỉ có trên cơ sở,đường lối, nhiệm vụ chínhtrị đúng mới có thể làmsản sinh đội ngũ cán bộtốt. Cán bộ đào tạo, rènluyện và trưởng thànhmới thi hành đường lối,nhiệm vụ chính trị đúng.Quan hệ giữa đường lối,nhiệm vụ chính trị với cánbộ là mối quan hệ nhânquả. Đường lối dúng sẽhạn chế đến mức thấtnhất cán bộ mắc phải sailầm về khuynh hướngchính trị, hạn chế bọn cơhội len lỏi vào Đảngvàkhó lòng lung lạc đượcđội ngũ cán bộ Đảng viên.Ngược lz5I cán bộ cũngcó vai trò rất quyết địnhđối với đướng lối vànhiệm vụ chính trị. Độingũ cán bộ có phẩm chấtvà năng lực tốt mới có thểđề ra đướng lối đúng, mớicụ thể hóa, bổ sung, hoànchỉnh đường lối, mới cóthể tổ chức thực hiện tốtđường lối. Không có độingũ cán bộ tốt thì đườnglối nhiệm vụ chính trị đúngcũng không thể thànhhiện thực trong cuộcsống. Tức là cán bộ quyếtđịnh sự thành bại của bảnthân đường lối. Lênintừng nói:”nghiên cứu conngười là tìm những cánbộ có bản lĩnh. Hiện nayđó là then chốt, nếukhông thế thì tất cả mệnhlệnh và quyết định sẽ chỉlà mớ giấy lộn". Với ýnghĩa đó, nên khi tiếnhành công tác cán bộphải gắn với đường lối vànhiệm vụ chính trị.- Cán bộ là nhân tốchủ yếu, nhân tố hàngđầu và nhân tố”động"nhất của tổ chức. Cán bộlà người lập ra tổ chức.Song đến lược mình, cánbộ lai chịu sự chi phối,rành buộc của tổ chức. Tổchức quyết định phươnghướng và hành động củacán bộ. Tổ chức buộc cánbộ phải hành động theonguyên tắc và khuôn khổnhất định. Tổ chức đúngsẽ nhân sức mạnh củacán bộ lên gấp bội. Cánbộ có sức mạnh khi gắnvới tổ chức và nhân danhtổ chức. Tách khỏi tổchức, cán bộ mất sứcmạnh quyền lực và hiệulực do tập thể tạo nên. Dođó, muốn cán bộ tốt thìphải gắn công tác cán bộvới tổ chức, chăm lo xâydựng tổ chức.- Cán bộ và phongtrào cách mạng của quầnchúng có mối quan hệbiện chứng, nên khi tiếnhành công tác cán bộphải kết hợp với phongtrào của quần chúng mớicó hiệu quả.Phong trào cách mạngcủa quần chúng làm sảnsinh những cán bộ tốt. Đólà môi trường rèn luyện,thử thách và sàng lọc cánbộ. Mặt khác cán bộ lại làngười tuyên truyền, tổchức, duy trì phong tràocách mạng của quầnchúng. Do đó muốn có độingũ cán bộ tốt thì khi tiếnhành công tác cán bộphải quan tâm xây dựng